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  • 江西丰城市局“三个平台”努力建设学习型组织

      烟草在线丰城消息  近日,江西宜春丰城市局着力提升队伍建设水平,通过打造“三个平台”努力建设学习型组织。   利用理论学习平台。以烟草网络学院作为理论学习的重要平台
  • 重庆分厂“三措施”强化消防队伍建设

      烟草在线重庆消息  10月以来,重庆分厂专职消防队以规范制度为基础,以教育引导为手段,以加强监督为保障,全面提升队伍建设。   规范
  • 河南中烟南阳卷烟厂维修班召开工作总结专题会

    河南中烟工业有限责任公司南阳卷烟厂维修班近日召开2022年工作总结专题会,从思想提升队伍建设、投资计划实施、设备维修专项、指标改进提升等方面介绍了2022年工作成果,并
  • 大连市局(公司)明确“创客活动年”研究课题重点

      近日,大连市烟草专卖局(公司)召开“创客活动年”座谈会,明确2019年创客研究课题重点围绕物流管理、终端建设、平台提升队伍建设四个方面
  • 江西庐山市烟草多项措施提升队伍建设

    为进一步提升员工整体素质和水平,近日,江西庐山市烟草结合工作实际,多项措施着力提升基层队伍建设。
  • 河南中烟许昌卷烟厂“233”提升队伍建设水平

    近日,河南中烟工业有限责任公司许昌卷烟厂通过技术比武、劳动竞赛、质量交流等方式,激发职工活力,提升职工技能。
  • 甘肃张掖市局多措并举全面提升队伍建设水平

    为着力提升队伍整体素质,增强企业综合竞争实力,甘肃省张掖市局(公司)多措并举,全面推进全市系统队伍建设上水平,努力实现新突破
  • 山东莱芜市局多措并举着力提升队伍建设活力

      烟草在线莱芜消息  为进一步提高员工整体素质与专业技能水平,积极打造水平高、素质好、能力强的高质量员工队伍,近日,山东莱芜市局(公司)多措并举,充分调动员工主动学习、深入思考、认真实践的积极性,不断加强员工队伍建设。   一是坚持员工学分制管理。根据各职能部门岗位职责和政策规定,梳理汇编考试题库,及时更新完善题库内容,每季度组织全市系统所有员工开展一次综合知识考试,考试成绩纳入员工个人年度绩效考核,以此促进广大员工对岗位职责的了解和掌握,不断提高员工学习和工作的积极性。   二是开展专业岗位技能培训。结合工作实际,制定岗位技能培训计划,有针对性的组织专卖、营销、烟叶、财务、物流等专业岗位开展技能知识培训,着重突出难点、重点以及实际工作中常运用的知识点,
  • 江苏姜堰:召开党员组织生活会 提升队伍建设水平

      烟草在线姜堰消息  日前,江苏泰州姜堰区局党支部召开了以“为民务实清廉”为主题的党员组织生活会,教育和引导党员正确对待自身存在的不足,进一步增强宗旨意识和群众观念,切实增强反“四风”的思想自觉和行动自觉。   会议根据《泰州烟草系统党的群众路线教育实践活动党支部专题组织生活会及民主评议党员工作实施方案》的部署要求,前会进行了反复酝酿、精心准备、深入学习和广泛征求意见。会上,姜堰区局党支部书记顾夕锋同志向全体党员汇报了党的群众路线教育实践活动开展情况;党组书记王芳局长代表局党组向大会报告了前期党组民主生活会召开情况及领导班子对照分析检查情况,听取了党员意见建议;与会党员对照党员标准、对照教育实践活动和反“四风”要求,汇报了个人对照检查情况,实事求是地作出自我评价,并进行了批评与自我批评。会议以书面测评的方式,
  • 持续推进文化建设,促烟企科学发展

      烟草在线专稿  多年来,烟草行业企业文化始终坚定不移地发挥着引领改革发展、促进生产经营管理和提升队伍建设的重要作用。当前面对经济发展“新常态”,烟草企业要按市场经济