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2012年度领导班子民主生活会会前征求意见报告；班子成员开展了批评与自我批评。

，实事求是，敢于批评与自我批评，对自己存在的问题敢于大胆剖析。

要通过会议，充分发扬优良作风，对工作进行回顾总结，深入进行自我剖析，开展工作作风、思想和理论学习等方面的批评与自我批评，加强监督

负责任担责任的带头人，不要一发生事情就全往员工身上推，都说别人不行。在找别人问题的时候，也要善于自我批评，找自己的问题，要帮助员工

;不断优化执法环境，进一步加强队伍作风效能建设。　　一是抓思想作风，强化大局意识。该局通过开展批评与自我批评活动，要求专卖执法人员认真查找自己与他人思想上

年纪还小，民警在对她进行口头批评后就让她回家了。记者了解到，这名女孩的父母并不在身边，目前由一名美发店的理发师帮忙照看，旁人问及孩子的父母

和廉洁自律方面的问题与不足，认真进行自我剖析；班子成员之间坦诚不保留、直言不避讳，进行了深刻的批评与自我批评，剖析了问题的根源，善意

。完善党委内部议事和决策机制，积极推进决策科学化、民主化，提高党委的决策水平和工作效率。各党支部每年至少召开一次专题组织生活会，开展批评与自我批评；

的凝聚力、战斗力为着眼点，严肃认真地开展批评与自我批评；以解决问题为基本目的，制定和落实整改措施。　　三、严格要求，切实发挥好民主生活会的作用

（公司）召开副处以上干部专题民主生活会，对照梳理了五个方面30条有关问题，开展了批评与自我批评，提出了整改措施，形成

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