烟草在线—吸烟有害健康！

方式方法，不但要严格要求，更要精细指导。特别是对于刚入职的员工，更要手把手、一对一教，小到熟悉规则，大到资源整合，每一项

实践活动为契机，积极与联建社区开展“驻店营销”“结对帮扶”“疫情值班值守”等活动，以服务站实体化运作、党员志愿服务为载体，组织党员一对一结对为零售客户

烟农备足育苗所需的肥料、农具等物品，确保物资保障到位。抽调技术骨干，对每个育苗点进行“一对一”跟踪指导服务，精准落实育苗操作技术规程，明确装盘、压

;开展与困难群众的“一对一”帮扶活动，解决群众“急难愁盼”问题，积极履行社会责任；组织党员志愿者开展“送学上门”活动，为党员零售客户送去《党

;我已经种烟种了22年了，今年种了111亩。有烟站一对一的指导，有政府一部分补贴。明年种烟争取种到160亩烟。新宁县今年完成烟叶移栽2.3万亩，收购优质烟叶

设计改造方案。截至目前，共认领帮扶困难家庭11户，“一对一”帮扶困难儿童6名，建成“希望小屋”1间。下一步，济南市平阴县烟草专卖局(营销部)将继续

进行评价。据了解，截至目前，南宁卷烟厂动力车间共结成8对“一对一”师徒关系，共有12人次达到一岗多能人才标准，导师们在青年员工思想引导、技能提高

了目标任务。扎实谈心谈话，掌握思想动态。遵循“团结-批评-团结”思路，采取自上而下、“一对一”谈心谈话方式，扎实开展了班子成员间、班子成员与科室负责人的谈心谈话

实践“壮苗”，帮助增长阅历。通过师徒共建活动，切实发挥“传帮带”的优良传统，“手把手”、“一对一”的加强对青年员工的指导，让其加快熟悉职责、了解

;提升队伍建设整体水平；在生产、设备、工艺、安全等关键岗位，开展“一对一”交互指导活动，保障各模块工作全面融合，互相查漏补缺，推进管理

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