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中，年初才到淸坪市场部客户经理岗位履职，好学上进的杨霄有了意外收获。近年来，该局（营销部）在采取领导授课、搭建交流学习平台和评先表

体系，同时进行常态化通报、优秀创新成果分析运用，营造比学赶帮超的良好氛围。同时，将创新成果纳入年度评先体系，激励干部职工发挥聪明才智，推动高质量

员理论水平和个人素养，帮助青年团员树立正确的人生观、价值观，增强团员的政治意识、组织意识和模范意识。持续开展“青春C位岗”评选。加强团组织自身建设，认真优化评

;动态跟踪党员政治体检情况，并将此党员评优评先的重要依据。“政治体检”常态化活动是推进党史学习教育常态化长效化一项重要举措，南沙区局（分公司）将在

，将结果作为年终考核和评先评优依据，鼓励担当作为。

”、创新管理、管理服务等重点工作中表现突出的部门和个人，通过宽带薪酬、评先评优、晋级晋档、月度绩效等方式，充分发挥业绩评价的导向性。交叉融合突出“系统性”。建立以工作目标、业绩

总工会的各项工作安排，积极参与州总工会开展的劳模工匠创新工作室评选、线上普惠“健步走”、信息宣传培训、党史学习教育宣讲等宣传教育及评优评先活动，并持续向州总工会投递稿件

收购计划量占比扣减2021年维护烤烟收购秩序工作经费；三是扣减2022年烤烟种植收购合同计划；四是取消2021年烤烟收购评优评先资格。以上扣减指标奖励给排名前3位的乡

全体人员的积极性和主动性。通过建立激励机制、约束机制和人才培养使用机制，将员工的学习纳入年度考核，与评先评优及晋升挂钩，全面促进员工自学成才，为

和年度评先评优考核。

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