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进行了深入交流。培训结束后，参训学员为提升客户培训质量提出了意见建议，如适当增加案例分析、丰富课堂教学培训的展示方式等。常德烟机会表示，下一步要突破原有培训

，以分公司为单位形成小班制教学，力求逐一解决参与调查人员对调查工作的疑问和困惑，切实把工作作风往“实”里转。另外，按照“逢训必考”的要求，此次

浓厚学习氛围。统筹规划安排，强化针对性。立足党员群体实际，围绕党员教育培训的目标要求、重点内容，灵活运用讲授式、研讨式、互动式、观摩式、体验式等教学

”生产、标准化生产应知应会知识和操作要诀；举行一次次别开生面的“现场教学”，采取“你缺什么，需要什么，就讲什么”的办法，当场解难

导师团队，通过小班培训、“一对一”培训、实操指导解惑等方式，帮助员工逐个破解学习难点；同时，组织员工自学烟草网络学院平台的教学视频，

红色教育资源，通过实地参观、现场教学等，使干部职工在思想上受洗礼，政治上受教育。三是讲好文化课，用传统文化夯实力量。注重用中华优秀传统文化强化对

、为烟农增收服务好！”房县“田间课堂”教学组长王官明如是说。

有主题、有收获、有成效的会议培训课堂，同时优化服务质量，全力做好会议培训的后勤保障工作，充分发挥培训教学基地功能；加大省内高校培训市场营销力度

年烟叶生产绿色防控、优化布局、提升质量打下了坚实基础。丰富学习培训方式。发挥烟站前沿阵地作用，通过发放宣传单页、组织集中培训、田间地头现场教学等方式加大政策宣传力度，着重

;现场教学”的模式，围绕政治理论、作风建设、法律法规、案件分析等方面开展常态化理论学习研讨，提升执法人员理论水平。聚焦执法礼仪、文明用语、规范行为、行政处罚等维度开展现场演示

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