烟草在线—吸烟有害健康！

　　烟草在线据上海烟印公司消息报道　　近日，烟印公司有效导入和运用学习型组织管理理论，紧扣公司“四精四无”工作理念，以“四个主题季”专题活动为载体

，项目组在驻国家局监察局和湖南省纪委的指导下，贯彻《中央纪委关于加强廉政风险防控的指导意见》，运用风险管理理论和现代质量管理办法，紧密结合湖南

管理考核评价体系。运用先进适用的绩效管理理论，按照“科学合理”的要求，突出工作重点和关键业绩指标，遵循“具体化，可度量，可实现

，企业追求的是更快、更便宜。这样的管理理论是纯制度式的，为了追求效率和效益，企业必须制定严格的管理制度和行为规范，在这样的管理思想的影响下，

，以求真务实的工作作风教育员工，以勤奋工作的模范作用引领员工，以廉洁自律的良好形象示范员工。　　此次培训突出了现代企业管理理论，特别是结合江苏中烟

监管、证件管理等方面的运作新模式，按照“PDCA”基础管理理论，将基层中队市场检查工作分解为“计划、执行、检查、奖惩”四大环节，确保日常监管规范到位

。　　　二是建立有效的绩效管理考核评价体系。运用先进适用的绩效管理理论，按照“科学合理”的要求，突出工作重点和关键业绩指标，遵循“具体化，可度量

烟草特色的廉政风险防控管理长效机制。　　詹小强认为，泉州烟草的廉政风险防控体系建设呈现两大特点，一是将现代风险管理理论和质量管理方法应用于风险防控体系建设，

进一步加强与井烟的交流和合作，以取长补短，携手提高。　　讲座中，现场一百余名井烟干部职工为姜子学丰富的精益管理理论强烈吸引，直到讲座延续到晚上近

。　　建立有效的绩效管理考核评价体系。他们运用先进适用的绩效管理理论，按照科学合理的要求，突出工作重点和关键业绩指标，遵循“具体化、可度量、可实现”的原则

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