烟草在线专稿

　　老烟斗：这几天总听到同事在考试，要么是在职称考试，要么是行业组织的考试，反正大家都在考试，看来学习的氛围浓重而热烈啊！

　　小烟卷儿：我不管别人怎么热烈，反正我已经没有什么可以弄的了，就在这安心的工作吧！晚上回家看看电视，白天用心工作，挺好的生活。

　　老烟斗：你这点出息吧，天天想着看电视。

　　小烟卷儿：你别以为看电视就没有出息，我今天真看到一个很触动我的节目。新华网上说，近日，一段亚裔女舞者在欧洲电视综艺节目上的惊人一秀成为网络热议的焦点，她用一根羽毛与13根棕枝仅靠双手搭建了一个复杂的平衡造型结构。各大网站将其推上视频栏后，两天时间内已累积了超过10万次的点击量。央视新闻频道从清晨的《朝闻天下》就开始数次在各档节目中滚动播出，在这个名为《一根羽毛的重量》的精短节目中，最吸引人的就是那根羽毛，支撑着整个表演。

　　老烟斗：我在电视里也看到了，其实，一根小小的羽毛，相比13根棕枝是多么的渺小，却成就了一个造型。我们在日常的生活和工作中也同样，要珍惜每个细小的事情，因为只有这些看似细微的环节，却能把自己击倒。

　　小烟卷儿：这是一个表演，却能让我们每个人都从中学到些做人的道理，所以我们在这里一起分享下。最近，行业内的很多媒体，都在谈论安徽中烟，从2003年到今年，安徽中烟的工商分离走过了十年的历程啊！

　　老烟斗：那会你才刚刚上班，对于到底是什么情况你也许都不是十分了解。当年的安徽烟草与全国行业的其它单位一样，实行的是“三块牌子，一套班子”，仅烟厂就有8家之多，散、乱、差就是当时的基本面貌。各家企业都各自为政，加入税收等因素的影响，地方封锁严重，各自以自产自销为主，时任国家局姜成康局长表示，通过理顺产权关系，改革工商管理体制，实行工商管理分开，建立对所有卷烟工业企业都能体现平等竞争的全国统一、分级管理的卷烟销售网络体系。这是烟草行业改革的突破口，也是烟草优化资源配置的基础和前提。

　　小烟卷儿：这次改革，可以说是中国烟草近十年来最重要的事件之一。

　　老烟斗：可以说，目前全国烟草行业的工商模式都脱胎于安徽中烟，这些有利而进步的形式，在十年来的探索中逐步完善着。上次咱们还在讨论，姜局长任期内确实进行了一系列的改革，对中国烟草的发展起到了不可磨灭的作用啊。工商分离，就是一次自我发展和强化的过程。

　　小烟卷儿：改革真是推动发展的神手。华商网上说，面向社会公开招聘，录用后占政府部门编制，签1至5年的合同，以同类人员薪酬水平为参考……今年江苏省将选择部分地区和单位开展聘任制公务员制度试点。专家表示，这意味着公务员“终身制”可变成“合同制”，“铁饭碗”将变成“瓷饭碗”。

　　老烟斗：聘任制的最大特点是有合同期限，干得好可以续任，干得差可不续约，甚至可以中止合同。正因如此，人们对公务员聘任制给予了很高的评价，聘任制公务员好比“鲇鱼”，外部竞争机制的引入会对其他公务员形成巨大压力，搅活了传统公务员制度的一潭死水，有利于打破公务员的“铁饭碗”。

　　小烟卷儿：公务员聘用制在一些地方已搞了数年，要说聘人的好处可以说出一堆。但这种好处也可能是站在端着铁饭碗者的角度而言——指使聘用工时颐指气使，就算是高级打工仔也还是打工的，怎能与终身制干部比肩？体制干部再不济也可以熬年头、混退休，聘用人员干得再好还是聘用的。这种身份与心理上的优越，只会越发巩固体制干部的优势地位。就连被社会狂喷质疑的红会都死命抱着官方身份，还说“级别高点更好”，更别说正牌的公职权力者了，怎么会主动砸掉自己的铁饭碗？正如左手管右手难免高抬贵手，改革同样不能只依靠内部自觉。行政机制改革同样需要外力督促，需要更强的民主决策与推进动能。有朝一日，公务员考试不再打破头，便是编制特权被真正消除之时，就是人民共享人生出彩之日。

　　老烟斗：你也太悲观了吧，目前，我们行业的用人体制是有问题的，也如同公务员的用人制度。但是我们的人事制度也在慢慢的改革，据说在一些省份，很多聘用人员的工资与正式职工的工资已经相差无己了，就也是一个很好的讯号。

　　小烟卷儿：我相信这种情况的出现，但还是需要一定的波折啊，我们如果能等则等吧，不能等就安心工作吧。

　　老烟斗：行业的职工身份差别确实困扰着我们，但如何改，还真是个问题。人民网上说，5月11日，四川省泸州市泸县富集镇桃子沟煤矿发生瓦斯爆炸事故，截至昨日傍晚，事故导致28人遇难，8人重伤，10人轻伤。巧合的是，泸县安监局官方网站显示，5月7日，也就是事故发生4天前，四川省安监局事故调查处处长王建国，曾带队检查指导泸县桃子沟煤矿瓦斯治理工作。国家安监总局说，“桃子沟煤矿涉嫌非法组织生产，在未批区域违规设置多个作业点，在通风性差的条件下作业，导致瓦斯浓度增大，遇火爆炸”。

　　小烟卷儿：显然，桃子沟煤矿存在的明显非法生产、瓦斯治理工作不到位等因素，早就已经存在。如果在4天前，就能够对这些问题提出严肃的整改处理，料想这次矿难或许能够避免。本来，四川省安监局的“检查指导”，是第一时间发现这些问题的极好时机。那么，公众有理由质疑四川省安监局的“检查”和“指导”工作，是不是存在“走过场”的可能。既然那次检查的重点，也是“矿井瓦斯抽采，并现场测定收集瓦斯相关参数”，那么当时是否检查出来了问题？

　　老烟斗：出了事，死了人，问题才被高度重视，责任人才被严肃处理，实在比较“马后炮”。我们已听过太多“亡羊补牢”的说法，但愿一些教训真能引起各方的镜鉴，而不是光看别人的热闹。

　　小烟卷儿：今年是全行业的作风年，很多单位配合这次活动，要求领导干部要到基层单位进行调查研究，如何进行，进行到什么程度，都有要求。我们还是对领导同志不太放心，原因就是领导的“蜻蜓点水”式工作已经成了常态，也很少有能真正找出问题的。我们经常看到媒体在说，领导在调研，但权威的发布里却看不到调研的结果。

　　老烟斗：这个问题非常好解决，领导干部去调研后，一要公开调研报告，二是把发现的问题公布，这些一公开，我们没有理由对领导干部进行怀疑了。

　　小烟卷儿：《南方都市报》上说，惠州市委书记陈奕威公开证实，他已在今日惠州网担任“向书记说说心里话”板块版主。从5月1日以来，陈奕威已经对34个网帖进行回复。其在揭阳主政期间曾担任揭阳新闻网版主。

　　老烟斗：官员当版主的很少见，作为一个地方官员，市委书记竟然当上了版主，真是一件新鲜事，也是一件大好事！这事也引来网友猜测，市委书记当版主是不是心血来潮？是不是在作秀？

　　小烟卷儿：报道称，陈奕威以实名为ID、配上真人半身像，当版主已有半月，“希望大家多‘打铁’、多给力，我会争取多上网，把网友的关切落到实处。”2008年至2011年，时任揭阳市长的陈奕威在揭阳新闻网也担任了一个板块版主，听取网民意见。如此看来，陈奕威再次选择当版主，并非一时兴致，而是希望通过当版主，来听取网民的意见