烟草在线乾县消息　　在深入开展“践行两个至上、做到三个始终、树立五种意识”教育实践活动中，陕西乾县局突出以建设“学习型组织、创新型员工、服务型队伍”为主线，以全面推进企业“上水平、促发展”为目的，加强领导、强化组织、健全机制、丰富载体，突出“五抓五新”确保“235”主题实践活动扎实有效。

　　抓组织领导，在机制保障上突出新举措。成立“235”主题实践活动领导小组，形成了主要领导负总责，分管领导抓具体，职能股室抓落实，上下联动、齐抓共管的良好局面。制定了具体的《活动方案》和《实施细则》，将活动开展纳入到支部党建和队伍建设工作中，把“软任务”变成“硬指标”，保证主题实践活动创有目标争有方向。

　　抓载体创新，在活动特色上强化新突破。在全体党员中举办了“查问题、找根源，精神懈怠在哪里？促发展、拓思路，能力不足怎么办？”在广大员工中开展“关爱烟农你我他，服务客户创最佳，和谐烟草靠大家”等大讨论活动，统一了思想，提高了认识。在此基础上开展了“三问三解三服务”活动，三问摸实情，三解办实事，三服务促发展。广泛听取职工和两户（卷烟经营户、烟叶种植户）的意见和建议，解决职工工作和两户生产经营中存在的问题，送政策，送技术、送信息、送温暖，积极提供服务，促进共同发展。充分调动员工参与的积极性、主动性和创造性，以“235”主题实践活动的成果喜迎党的十八大胜利召开。

　　抓宣传发动，在氛围营造上注重新思路。充分利用行业报刊网站、工作动态信息、单位学习园地、活动专题展板等形式，不断推动主题实践活动向纵深发展，实现干部职工“全动员”和全局上下“全覆盖”，营造了浓厚的主题实践活动氛围。

　　抓典型树立，在活动推进上体现新发展。开展学习心得交流，表彰在活动中成绩突出的先进集体和先进个人，并与创建“五好”班子、争当“五个表率”优秀共产党员和争创“青年文明号”活动相结合，积极开展“党员示范岗”、“青年文明号”和“工会委员亮身份”等活动，通过典型示范，达到“树起一面旗，带动一大片”的良好效果，用身边的人和事来说服人、教育人、感染人，有效形成“学习先进、崇尚先进、争当先进”的良好风气。

　　抓工作结合，在统筹兼顾上拓展新途径。紧紧围绕“上水平、促发展”中心工作，坚持将“235”主题实践活动与优秀基层单位创建、与深化“五好”班子建设和“三讲”教育活动结合起来，以“235”主题实践活动为推手，促进各项工作顺利开展。