烟草在线嵩明消息　　4月20日至5月25日，云南嵩明分公司工会抓住烤烟移栽、卷烟销售、专卖监督管理的关键时期，在全体在岗会员中组织开展劳动竞赛。

　　本次活动包括岗位技能培训、一线实践等内容。全体在岗职工161人参加了活动，共开展岗位技能培训552人次，服务烟农、零售客户1443人次。在完成工作业务的同时，机关职工526人次到挂钩烟站，同烟站职工一起，蹲守到田间地头，与烟农同吃同住同劳动，加强机关作风建设。

　　劳动竞赛以岗位技能提升、履职履责、创新工作为核心，内容丰富，成果丰硕。一是严字当头，认真贯彻省公司、市公司基层烟站工作“二十个严禁”要求。各烟站进一步加强烟苗发放、清塘点株管理，栽一块点一块，栽一片点一片，及时调整合同的面积，做到面积实、合同实，以合同管理为主线的各项烤烟生产工作顺利推进。阿子营烟站对片区连片内实行逐块插牌标记，内容涉及村小组名称、烟农姓名、实际栽烟的株数。烟站干部职工向分公司签订《烤烟种植合同签订承诺书》，对面积核实、合同签订的真实性负全部责任。二是节约主导，有效推进精益管理。至5月25日，收集精益改善建议19条，QC小组课题4个，优化业务流程，整合资源利用，各项工作正在有序开展。三是服务优先，优质服务烟农和零售客户。烟叶生产科、各烟站在移栽前和移栽期间，创造条件，为烟农开展烟叶标准化生产技术培训。白邑烟站在烤烟移栽前每晚到各村小组使用PPT影像烟叶生产技术培训，保障了培训到位；牛栏江烟站加强烟苗发放管理，同一批次育苗块根据长势精确统计到池，并在5天内发完，质量达不到标准不出苗地。烟叶生产技术人员深入一线，现场示范，提高移栽质量，于5月5日完成了50960亩的烤烟移栽任务。四是亲情和谐，凝聚力量。在分公司领导的带动下，科室、烟站自发组织捐款17600元，帮助种植大户、困难户购买烟农物资，并在移栽时，到田间地头帮助其移栽。职工冯美英受伤住院，烟叶生产科、市公司挂钩职工捐款3000元看望慰问，体现亲情关爱，增强团队凝聚力。

　　嵩明分公司劳动竞赛顺利开展，进一步树立劳动光荣的思想意识，激发职工劳动热情，以劳动实现价值，用劳动体现优质服务。