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贵州中烟贵定卷烟厂下发《2019年度工艺员考评管理评价细则(试行)》

工艺员考评管理评价细则（试行）》（以下简称《细则》）下发各部门。　　《细则》主要包括考评原则、机构及职责、考评内容及方法、考评结果的运用

江西宜春市局强化督察考评管理

　　烟草在线宜春消息　　江西省宜春市局强化督察考评管理。　　一是加大督察考评力度。增加考核频次，由季度考核调整为月度考核，要求基层单位始终绷紧工作质量这根弦

甘肃白银市局以“精细实适”理念修订完善绩效考评管理

近日，甘肃省白银市局（公司）结合工作实际，就绩效考核中出现的问题，对《白银市烟草专卖局（公司）绩效考评实施办法》进行了修订完善。

浅谈如何加强和完善绩效考评工作

　　绩效考评是烟草行业人事管理的核心问题之一，是保障并促进企业内部管理机制有序运转，实现企业各项经营管理目标所必须进行的一种管理行为，对“卷烟上水平”这一伟大战略任务起着举足轻重的作用。大力加强和完善绩效考评工作，对烟草企业发展具有非常重要的意义。

　　烟草在线靖江消息　　为高标准、高质量完成全年目标任务，根据《靖江市2012年度市级机关部门、市各直属单位综合考评办法》的文件要求，江苏靖江市局未雨绸缪，实行“四个举措”，全力做好年终目标管理责任制综合考评准备工作。　　一是统一思想，提高认识。该局多次利用例会、督查、自查等办法，要求全体干部职工充分认识年终检查的重要性和紧迫性，逐项落实，力促获得优异成绩。　　二是锁定目标，抓紧落实。各部门按照年初分工，紧盯考核目标不放，找出差距，解决问题，齐心协力，共谋迎检。　　三是完善资料，补差补缺。在抓紧落实全年后续工作的同时，把工作重点逐步转移到年终检查软件资料收集、整理上来，确保不漏项、工作不拖腿。　　四是深化考核，严格奖惩。严格按照年初