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　　烟草在线澄城消息　　4月6日，陕西中烟澄城卷烟厂召开中层干部述职述廉民主测评大会，以进一步加强干部考核管理和民主监督。全体厂领导、中层干部、职工代表共计70余人

活动和中层干部考核管理提出具体要求：一是继续抓好教育学习，创新学习形式，围绕活动强化作风建设，对收集到的意见建议有整改反馈、有落实，

者，相关测评结果将在后续运用到党员年度民主测评及“两优一先”推荐表彰工作中，确保党员干部考核管理的科学性、有效性。三是明确测评方式。各党支部将《2021年度全市系统党务干部履职情况

管理纳入制度管理之中，切实加强对党员干部的考核管理，确保了各项制度落到实处。

;围绕昆烟生产基本情况、易地技改工程项目情况、“创先争优”、办事公开民主管理、中层干部考核管理等工作的开展向客人们做了详细的介绍。　　纪委书记、厂工会主席吴岗就办事公开民主管理、纪检监察等具体工作开展

。各处室要以团队建设为抓手，深化作风建设。处室负责人的表率作用是关键。今年，要进一步完善干部考核管理评价机制，通过规范干部任职标准、改进干部日常考核、加强干部专项

　　烟草在线临武消息　　根据干部考核管理要求，5月3日，湖南省郴州市临武县烟草专卖局召开中层管理人员述职述廉述学的“三述”大会，全员参加了会议。图为

配备，着力发现和培养优秀年轻干部，有计划、有步骤地开展高素质专业化干部队伍建设工作。强化干部考核和管理监督，充分发挥考核的指挥棒作用，努力营造

、管用、好用的制度、办法，优化流程，细化考核办法，进一步加大对中层干部的考核和管理力度，强化部门、班组、岗位层层综合考核评价，推动

、成绩优秀的员工，纳入干部考核管理。各基层单位深刻领会市局（公司）精神，充分认识到选派帮扶工作的重要性和必要性，明确了目标、统一了思想

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