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　　烟草在线吉安消息　　近日，为进一步加强全市系统干部职工队伍建设，全方位、多岗位培养锻炼年轻员工，经江西吉安市局党组同意，决定开展本年度

作为在四川中烟成都卷烟厂卷包车间安全管理员岗位培养锻炼的后备人员，同时也是一名有12年党龄的党员，白良粟同志在相关方施工项目安全管理的重要工作中，充分发挥

转型，加快智能化建设；注重人才培养，将技术研发人才培养作为重中之重，为主要技术岗位培养后备力量，满足企业长远发展的需求。

。第一步总结提炼“综合培养、专业培养、岗位培养”为内容的员工职业发展全过程经验，完善优化《新进员工见习期培训及转岗员工培训管理办法》，通过制度化建设规范新进员工培养流程

、定量+定性双结合”的管理模式，为更多的年轻职工实现一专多能提供平台；在培养内容上增强可操作性。复合型岗位培养重点关注资格等级、技术能力两个维度，强化

计划，有计划地安排清整工、内部机动工到各岗位轮岗锻炼，每个岗位培养锻炼周期为一次连续3个月，奖金系数为所轮岗学习锻炼岗位的80%，有关工作责任也同比

的青年员工发光发亮；二是承诺“不抛弃、不放弃”任何一位青年员工，培养青年树立自信，遵循有为有位的原则，将合适的年轻人放到合适的岗位培养；

对口合作旨在通过互派干部挂职、开展人员交流、实施岗位培养，促进观念互通、思路互动、作风互鉴、办法互学，培养锻炼一支能干事、干成事的青年人才队伍。他希望充分运用好这次跨地域

管理素质和发展潜力、德才兼备的中层后备人员，加大岗位培养力度，探索中层干部选拔任用工作新形式。　　八是完善绩效考核工作。修订目标绩效考核办法，明确绩效管理

将其从操作岗位调到设备维修岗位培养。8年的包装机操作经验，为他的实际维修打下了良好的基础。也许是性格使然，丁勇在平时工作中言语不多，但他对工作兢兢业业

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