烟草在线—吸烟有害健康！

和突破口都放在建设创新型班组上来，通过班组的创新建设推动整个企业创新力的提升。在建设创新型班组建设中，结合工作实际，笔者认为要从岗位技能的传承、管理和技术创新

。其中，动能创新型班组建设为能源供应保障与节能降耗注入了新动力。　　一是立足班组开展对标创优精益管理活动，鼓励班组多出科技创新成果。2014年以来，各班

学习型、规范型、安全型、创新型班组，推进班组建设再上新台阶。提高素养，打造学习型班组。依托“师带徒”，开展“职场小课堂”“岗位学习答辩”“技能实训”等活动

2018年，曲立彦成为山东中烟工业有限责任公司青州卷烟厂卷包车间主任。5年来，他带领车间荣获“山东省创新型班组”称号，自己也被评为“山东省新时代岗位建功

，徐州卷烟厂积极推进特色型班组建设，努力创建典型故障应急排除能力强的创新型班组，资源使用率高的效益型班组，以人为本、民主管理、成员相互信赖的和谐型班组

”等管理特色，以管理型、创新型班组为主体，编制完善特色“六型”班组标准化建设手册，释放班组基层活力。推动“一班一诊断”制度落地。各班组聚焦班组建设基础管理亮点与

思想引导，提升全员安全素养。着力打造创新型班组。建立健全创新激励机制，建立部门内部创新奖励办法，选树典型，引导员工向榜样学习，

畏难情绪和消极心理。　　“5”即着力推进车间安全管理、设备保障、生产组织、质量保证、成本控制上水平。　　“6”即创建“能型班组、效益性班组、管理型班组、创新型班组、和谐型班组、红旗型班组。

“工人先锋号”和“创新型班组”称号。　　“全国工人先锋号”既是荣誉，更是激励和鞭策。下一步，滕州卷烟厂将以此为契机，坚持高标准、严要求，着力

，抓住每一个机会锻炼自己。”杨震是这么说的，也是这么做的。在潍坊市职工创新型班组创建中，在“建团百年青创未来”主题活动中，在“技术骨干上讲台

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