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安徽省局(公司)召开“十二五”
信息化
考核
工作汇报会
”
信息化
考核
工作自2015年11月开始,历经自评、材料复评、现场考评三个阶段。主要考核各单位在信息化管理能力、信息化建设能力、信息化保障能力、信息化应用能力、信息化服务能力五个方面的达标情况
安徽省局开展“十二五”信息化现场考评工作
烟草在线据国家烟草专卖局网站报道 近期,安徽省烟草专卖局(公司)检查组到各直属单位开展“十二五”
信息化
考核
现场考评工作。 本次“十二五”
信息化
考核
福建省局到马鞍山检查“十二五”信息化工作
;,开展“十二五”期间
信息化
考核
复评及调研工作。 考核组人员通过听取汇报、查阅资料、集中座谈等方式,与信息中心和相关业务部门负责人沟通交流,收集“十二五”期间信息化
海南省局认真开展“十二五”信息化建设自查工作
烟草在线据国家烟草专卖局网站报道 根据国家局关于组织开展行业“十二五”
信息化
考核
评比表彰工作的安排,近日,海南省烟草专卖局(公司)认真
云南师宗烟草“坚持进度服从质量”做好“站外集中分级、站内定级”烟叶收购
规范化、监督管理
信息化
、
考核
评价细致化。三是做到四个服从五个不,即,进度、均价、产值、上等烟比例必须服从质量,五个不,即,青杂不剔
山东潍坊市局(公司)攻关物流配送“流程信息化”取得突破性进展
,自动由信息系统进行后台分析,对运行效率和质量出现偏差的节点即时进行优化改进。 三是实现了流程运行的
信息化
考核
。通过信息化平台,由后台系统对流程落地执行情况进行过程
宁夏石嘴山、江西九江两地烟草交流考评考核工作
围绕质量体系与绩效如何融合、绩效考核如何实现
信息化
、
考核
如何促进员工成长等问题进行了深入探讨。 宁夏石嘴山市局主要负责人对九江烟草的经验共享表示感谢,认为此行收获颇丰,
云南师宗县烟草“站外集中分级、站内定级”烟叶收购实行“一捆一码”管理
分级网格化,精准预约智能化、公平称使用制度化、现场管理标准化、责任压实具体化、建齐台帐规范化、监督管理
信息化
、
考核
评价细致化。三是做到四个服从五个不,即,进度
云南师宗县委书记李志伟调研“站外分级、站内定级”烟叶收购模式
,集中分级网格化,精准预约智能化、公平称使用制度化、现场管理标准化、责任压实具体化、建齐台帐规范化、监督管理
信息化
、
考核
评价细致化。三是做到四个服从五个不,即
青海省局明确2012年信息化建设工作重点
较强系统性和专业性的制度体系,认真做好网络及信息系统日常运行管理工作,加强
信息化
考核
,继续推进正版化工作,做好信息化设备的管理,促进
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