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江苏省淮安区:宣讲行业会议精神 客我共创美好未来(图)
组织员工认真学习会议精神,并向零售客户做好宣讲工作。 活动中,淮安区局(分公司)要求客户经理、送货员、稽查队员等
一线
员工
充分利用走访
江西瑞昌市局主要负责人深入一线开展市场调研
,还认真了解了一线人员“三大计划”的落实情况,针对市场反映的问题要求各部门限时整改,认真抓好对
一线
员工
的“三重”工作的督察,确保年终各项工作落实到位。
江西瑞金市局开展机关人员送货体验活动
法,同时找出送货流程各环节中的改善点进行优化改良。 通过此次活动的开展,拉近了领导与员工的距离,增进了机关与基层
一线
员工
的交流与沟通。提升了机关人员的服务
江西赣州南康区局强化夏季高温安全防范工作
,为
一线
员工
发放了藿香正气水、风油精、清凉油等防暑药品。
江西九江城区局三项措施开展“清凉关怀”
电源线路、制冷设备等进行检修维护,保障空调制冷有效运行。食堂工作人员每天熬制绿豆汤、银耳汤等防暑降温食品,让战斗在
一线
员工
感受到了“丝丝清凉”。 二是防暑药品发放
陕西中烟认真组织开展行业“精益十佳”课题及个人评选工作
益管理课题、QC课题、科技项目、精益改善项目等,且优先推荐获得国家专利、行业内外表彰的优秀成果;“精益十佳”个人评选以
一线
员工
、技术骨干等为主,优先推荐在精益
广西崇左市局“三举措”提高客户订单满足率
数据分析。制定周期数据分析规范,细化从客户经理到营销中心的指标分析,特别强调客户经理对客户订单的跟踪指导,要求针对问题提出有效的解决措施,加强
一线
我的味道
烟香远远扑鼻!
一线
员工
? 怎见得? 烟香中混合着咸咸的汗味! 一脸疲惫, 一身烟尘,
江西中烟广丰厂组织烟草检验工技能竞赛(图)
。最终,品质管理科徐小琴、蒋航两位参赛者发挥出色,凭借精湛的技术和扎实的基本功分获制丝、卷包两个组别的冠军。 此次技能竞赛为
一线
员工
搭建了一个展示自我的良好平台
江西弋阳县局提高“三力”促进办公室综合水平提升
各个部门要确定服务直接联系人,直接受理基层
一线
员工
、零售户的服务诉求,在规定时间内予以问题解决,提供帮助,进一步提高服务基层能力。 三是提高
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