烟草在线—吸烟有害健康！

，切实提高党员干部的拒腐防变能力。抓要求不松懈。以深入学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》为重点，强化《云南省烟草公司系统工作人员违法违纪行为处理规定》和《大理

，开展了任前廉政谈话，要求新任中层干部要筑牢拒腐防变的思想道德防线，始终坚守纪律和规矩“底线”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信

，不办“人情证”“关系证”。聚焦风险防控，强化思想政治教育和廉政教育，筑牢员工拒腐防变思想防线。扎实开展“我为群众办实事”实践活动，积极拉近和办事群众

、守底线，加强对关键岗位、关键环节、关键时间的监督检查，引导全体干部职工自重、自省、自警、自励，激发队伍廉政意识、自律意识和拒腐防变意识。

党的创新理论，进一步增强员工筑牢拒腐防变的思想堤坝。注重教育对象的针对性。坚持岗前、任前廉洁谈话制度，与新员工、新任职人员进行廉洁从业教育；传统节假日

;要求广大党员干部职工要进一步提高廉洁自律意识，增强拒腐防变能力。二是节前预防谈话提醒，打好“预防针”。9月15日，召开领导班子扩大会进行集体约谈提醒

;进一步筑牢拒腐防变思想防线，增强廉洁自律意识。同时，针对近两年频发的酒驾、醉驾违纪案件，开展专题警示教育，要求全员严守法律底线，自觉

对党忠诚信念，强化严于律己、严于用权意识，夯实谋事、创业、做人的正确理念，以廉政防控筑牢拒腐防变堤坝，确保恪尽职守、忠诚于党。织密“制度网

”，持续强化专卖人员廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。执法检查到位。对照案卷开展检查，从违法事实、证据、程序、处罚等方面，检查是否存在违纪及

教育，营造“不想腐”的良好氛围，使“不想腐”成为党员干部的思维习惯和价值取向。开展廉政格言警句认领和廉洁承诺倡议书活动，进一步引导全体人员筑牢拒腐防变的思想道德

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