烟草在线—吸烟有害健康！

新征程，新形势新任务。新时代需要高技能人才，高质量发展尤其需要坚守与传承工匠精神。2018年7月，上海烟草审时度势，正式启动“上海烟草工匠”培育

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及高技能人才等为代表的重点人才队伍，为行业发展和技术进步作出了突出贡献。围绕加强重点人才队伍建设，行业各单位立足实际，纷纷出真招、谋实效，全面

干部队伍；完善培训方式方法，把高技术、高技能人才发现和培养摆在人才工作的重要位置。——坚持实干笃行，持续提高全产业链服务保障能力。履行行业技术装备部职责使命

和人才梯队培育有机结合、有效贯通。搭建高效能数字化工艺管控平台、推动《卷烟工厂能源管理绩效评价方法》行业标准建立、打造高技能人才“雁阵”等等，一系列管用实用举措的落地落实，为

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岗位上埋头钻研，练就一身本领，成为我们向“制造强国”转变过程中涌现出来的高技能人才青年代表。从“门外汉”到“行家里手”，爱学肯钻是独门绝技刚入厂时汪浩洋被分配

全面提升了自身专业能力，充分展现了中烟实业技能人才积极进取的精神风貌和扎实过硬的技能素养。”竞赛总裁判长杜斌说。谋今思远积蓄动能高技能人才是支撑企业现代化建设的重要力量。广泛开展职业技能

，对专卖、营销、物流3条业务线高技能人才实施定向培养，积极打造3条业务线技能鉴定内训能手，为技能人才培养储备力量。在行政通道建设上优结构。南宁市烟草专卖

，并成功运用于生产经营中。进一步实施“三类人才”队伍建设和“青蓝共进计划”，培养储备一批科技领军人才、青年科技人才、高技能人才和创新团队，以提能力、增才干、补短板为目的

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