烟草在线—吸烟有害健康！

，榆阳区局（分公司）的“初心驿站”还确立了“1+1+N”特色帮扶制度，即一名党员结对帮扶一个零售片区、帮扶N位困难群众。党史

你有我的帮扶桥。　　（一）　　2016年，安徽中烟积极落实“单位包村、干部包户”定点帮扶制度，选出11名定点帮扶责任人。从那时起，

设置了青年委员。在此基础上，他们建立了“党员示范岗”和“结对帮扶”制度，每名党员结对帮扶1~2户贫困烟农，每个党员示范岗联系指导10户烟叶生产示范户

。作为烟草部门一方面要在法律允许方面内，在卷烟经营政策方面给予足够的照顾；另一方面积极为他们提供精神激励、资金与物质原则。再者还要积极与地方劳动、残联、民政等部门建立协同帮扶

;根据不同需求提供有针对性的培训服务，覆盖育苗田管、烘烤等烟叶生产全流程；在生产方面，制定“一对一”产业帮扶制度，提升烟叶种植和管理水平。如今

，建立了党员干部“一对一”或“一对多”结对帮扶制度，党员、村干部带头结对帮扶贫困户35户、烤烟种植21户，定期到贫困户家中送政策，到烟农家中送技术

乡村振兴“同心圆”　　早在对接帮扶之初，衡南烟草机关党员干部就与广寺村建档立卡的94户368位贫困户建立了“一对一”联点帮扶制度，为加强对贫困户的联系帮扶，每隔

、扶贫促党建，扶贫抓硬件、党建抓软件”，成立脱贫攻坚工作小组，建立全员参与、全域规划、全流程管控、全产业链延伸的“四全”工作机制和党建、扶贫“双推进”的帮扶制度

包村，干部包户”定点帮扶制度，公司机关党委确定了11个党（总）支部“干部包户”定点帮扶责任人。至此，安徽中烟机关的党员领导干部和杨

、掌握工作方式方法，同时将脱贫攻坚工作融入党课内容，将基层党组织的职责与义务融入脱贫攻坚实践中。　　为进一步密切党员与群众的联系，落实党员结对帮扶制度

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