烟草在线—吸烟有害健康！

红塔集团围绕“5211”目标推进思想政治建设（图）

重要讲话精神，深入推进思想政治建设，切实加强企业文化建设和宣传工作创新，深入推进用工分配制度改革，大力加强人才队伍建设，解放思想

江西南昌市局到新建县开展收入分配制度改革调研（图）

　　烟草在线新建消息　　4月24日中午，江西南昌市烟草专卖局深化用工制度改革小组来到新建县局，就人事制度改革工作进行专题调研。会上改革小组对大家阐述了此次调研会的目的，针对改革小组带来的六个方面的问题，大家各抒己见，部分一线员工踊跃发言，为公司的薪酬改革提出了很多的建议。　

江西南昌市局到青山湖区调研收入分配制度改革工作（图）

　　烟草在线青山湖消息　　4月23日下午，江西南昌市烟草专卖局深化用工制度改革小组来到青山湖区局，就人事制度改革工作进行专题调研。区局班子、中层干部及部分员工代表参加了汇报座谈。　　会上，改革小组介绍了本次调研工作的背景、目的，通报了市局下一步人事用工制度改革方向的设想，并就岗位晋升、人事考核、薪酬设置完善等问题和与会人员进行了深入研讨。　　

　　烟草在线永修消息　　为让广大员工切实理解最新用工分配制度，及时掌握最新工改信息。近日，江西永修县局组织各部门召开专题会议，对《九江市烟草专卖局（公司）岗位分类分级管理办法（讨论稿）》以及《九江市烟草专卖局（公司）岗位绩效工资管理制度（讨论稿）》进行学习讨论。　　　　会上，对相关工改制度和规定（讨论稿）进行学习与讲解，员工针对工薪改革和岗位分配等制度提出自己的疑问，县局领导及时进行记录并耐心地解答员工提出的不同问题。同时要求：一是要认真学习工改制度和规定，了解最新的工改信息。二是如有疑问，及时提出；三是要保持工作热情，不因工改而影响工作。