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，广泛听取意见建议，帮助解决基层员工思想和工作难题，有针对性地开展思想教育和心理疏导；围绕“以讲促学、以学促干”开展营销“大讲堂”等活动，
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，与会代表移步到会议室，就近段时间的工作进行交流。在周波看来，十堰烟区正在经历62年不遇的干旱，把各基层一线员工的思想统一好，才能
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、奖惩制度、晋升机制是否科学有效并有严格执行，薪酬结构是否合理，这些因素会左右员工的思想情绪。三、烟草企业总人数一共多少，中层干部有多少，是否有
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青年。嵊州市烟草专卖局深入学习贯彻落实党的十九大精神,秉承凝聚青年力量、激发青年活动、实现共同梦想的理念,切实增强对青年员工的思想引领作用。7月8日,青年员工们主动参与,依托钉钉平台,开展了一场直播助
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工作的决策部署，以“四个从严”切实履行全面从严治党主体责任，进一步增强党员、员工思想的引领，加强对重点部位和关键环节的监管，强化廉政风险防控
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，全方位、多角度关注广大青年员工的健康发展，提高青年员工的综合素质，将青年员工思想和行动引导到企业发展上来，才能充分激发青年员工的工作热情
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点，抓实抓细思想建设，凝聚员工的思想共识；在机制建设上，可建立“双嵌入”组织架构保障各项工作的稳步推进；进一步发挥“大党群”组织力量
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定位。红烟易地技改将给员工思想带来新的冲击，为工厂订单获取能力带来新的希望，党员要发挥引领作用，带动职工群众强化云南中烟“一盘棋”意识，理解云南
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党建工作“同步谋划、同步推进、深度融合”导向，通过党员带头和带动，切实让党建工作化虚为实，实现“卷烟营销稳中有为、专卖管理管控有力、员工思想固本强基”的良好局面
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，化解企业内部矛盾。
协助领导做好员工思想。企业不可能不会产生矛盾，员工的思想有时也会出现波动，综合办公室工作的主要职责之一是协助领导做好员工思想，
