烟草在线—吸烟有害健康！

县局（分公司）分管领导、烟叶股长、基础办主任、烟站站长、烟叶生产片长参加了会议。

;并就存在的问题指出了改进意见。之后，廖为发副处长对全体烟站站长就如何提高烟叶生产质量和收购质量进行了培训。通过培训，全体站长统一了思想，提高了认识

，对规范业务操作提出了工作要求。　　分公司分管烤烟副经理，生产科、信息中心及各烟站站长、保险业务相关人员参加培训。

等，培训对象为县局分管领导、烟叶科长、示范区烟站站长（片长）、示范区责任烟技员、所有农校生、市局烟叶科、技术中心相关人员。

生产技术标准，对下一步烟叶生产工作作出明确要求，一是要在全市烟草移栽技术培训会议结束后及时组织各烟站站长召开专题会议，部署移栽工作并进行现场移栽技术培训；

。　　县人大、县政协分管领导，县烟办、县烟草分公司负责人，各栽烟乡（镇）分管领导、烟办主任、烟站站长参加会议。

精神，采取竞聘上岗的方式，优选了1名烟站站长和3名收购线负责人，并将金联烟叶生产专业合作社设定为“一社三部”，通过双向选择的方式，

（烟叶生产进度报表、物资销售、烟叶收购和调运系统）；培训对象有各市局生产科信息管理员、县局烟叶部（基础办）信息管理员、烟站站长、烟

站站长、各科室（部门）负责人参加了会议。29名职工开展了专业技术职务和职业技能资格竞聘演讲。　　为做好此项工作，会前，充分调动全体员工的积极性

装盘、播种、育苗过程中水肥管理、温湿度控制、炼苗、病虫害管理技术等方面做了详细的讲解并进行了现场操作。　　县局（营销部）分管领导，生产收购办、各烟站站长、烟站

烟业智汇