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云南师宗县烟草专卖局(分公司)积极地参与扫黑除恶专项斗争
;畅通黑恶势力违法犯罪线索揭发检举渠道,对身边的黑恶势力坚决亮剑。二要旗帜鲜明开展斗争,加大宣传力度。充分利用专卖稽查员、客户经理、烤烟
科技
员
队伍
深入基层一线,
云南师宗县明确烟叶烘烤精益管理目的
”的工作方针,抓实精益管理和技术服务,全县烟叶烘烤质量明显提升。在取得成绩的同时,也清醒的认识到,当前烟叶烘烤工作仍存在烘烤
科技
员
队伍
管理不到位、上部抢
云南省师宗县积极引导烟农专业合作社健康规范发展
员队伍建设,全县建立一支熟悉烤烟生产政策、热心为群众办事,业务能力过硬的烤烟
科技
员
队伍
,做好指导、协调和服务工作。二是加强培训工作,采取业务主管
云南省师宗县抓好2013年烟叶烘烤前期准备工作
排查,对烤房配件、电控箱、风机等损坏的烤房进行认真核实统计,并及时组织进行更换,保障采烤时节的正常烘烤。 四是认真组建好本辖区内的烘烤队伍。在烤烟生产
科技
员
云南楚雄州局(公司)到曲靖考察烟叶生产管理工作
烟叶生产全程农机化、基地单元建设、烟叶等级质量管理、
科技
员
队伍
管理以及大成文化宣贯等工作经验,进一步加强烟叶生产管理,提高整体工作水平。 吴立著详细介绍了曲靖市
云南省曲靖市局扎实推进原料保障上水平
数量规模向提质创牌的转变。大力推行科技员用工体制改革,对科技员进行定编、定员,加强管理使用和考核,稳定
科技
员
队伍
,发挥其骨干和支撑作用;
云南师宗县局“三支”队伍作风建设坚持“五个始终”
精神和现代管理创新能力的企业生产、经营、管理人才队伍,着力打造“敢管理的烟草干部队伍、能战斗的烟草职工队伍、助烟农的
科技
员
队伍
”。为确保“三支”队伍伍能力作风建设活动不走过场,
云南师宗县局以“大成文化”力促“三支”队伍建设
;分公司)坚持以“大成文化”力促“敢管理的烟草干部队伍、能战斗的烟草职工队伍、助烟农的
科技
员
队伍
”的“三支”队伍建设设跨入“快车道”,积极适应行业主题实践活动新形势新要求
云南曲靖召开当前烤烟生产工作安排会(图)
管理、考核和招聘工作。要充分认识强化科技员招聘工作的重要性,细化科技员的使用、管理和考核,打造高素质的
科技
员
队伍
;做好村委会服务烤烟工作的挂钩考核,
云南麒麟区聘2012年烤烟科技辅导员提倡择优选用
,一定要高度重视,要把市公司从多而不精向少而精转变的主题思想凸显出来,建立一支专业型、服务型烤烟
科技
员
队伍
。由于人数上有变化,招聘工作一定
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