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河南中烟漯河卷烟厂劳模创新工作室引领职工创新创效
发展。工作室定期组织主题研讨,实行项目攻关“
揭榜
挂帅
”,持续提升员工创新能力;以“师带徒+师徒机台”培养模式为抓手,对员工培养过程进行从理论
陕西彬州要开始禁烟控烟了
;确保全市禁烟控烟工作发力见效。创文办督查组
揭榜
挂帅
联合市纪委监委对此项工作进行强力督查,务必抓实抓细全市学校、医院、窗口单位、机关单位、公共交通、公共场所等点位的禁烟控烟工作,
宁夏银川烟草以“3+1”模式实现科技创新工作新突破
良好创新生态。以培育创新思维为目标,制定
揭榜
挂帅
名录和创新项目选题指南,自上而下开展
揭榜
挂帅
课题和自主性选择课题,逐步形成“问题、研讨、交流、成长”的项目研究
浙江中烟杭州卷烟厂锻造“靠得住”的队伍,提升“信得过”的质量
卷烟厂制丝车间秉承“技术引领、满足需求、创新驱动、
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挂帅
”的创新理念,厚植人才优势,积聚创新动能,整合行政管理、设备管理、质量管理、设备维修、操作岗位人员
以“数”为翼、提质增效!他们这样助推企业转型发展
,同声翻译+AI智能导读,竖屏机展示+课题“
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挂帅
”……数字化转型推动数字化应用。会上,AI激光投影打造的翱翔雄鹰,为数字化转型启动仪式
广西贵港市烟草部署2024年科技创新项目征集工作
“
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挂帅
”,要根据研究内容、技术路线、预期指标提出科学、详尽、可行的技术方案,杜绝低水平重复研究。延伸产学研合作“创新链”,实施项目遴选。鼓励各部门从提升工作
河南安阳烟草“四个聚焦”提升科技创新能力
和认领模式,推进“
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挂帅
”机制,有力调动创新骨干成员的积极性,自主创新能力明显增强。聚焦培养人才,创新人才队伍日渐壮大。充分发挥工作室的团队创新
四川中烟绵阳卷烟厂全面推进“创新引领工匠”培养工程
各类创新活动,鼓励创新工匠“
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挂帅
”,吸引青年员工和优秀人才加入创新工作室,创造引才、留才、用才的良好环境;组织开展技术创新、校企合作
安徽烟草多方发力推动创新型企业建设
制约创新的制度性障碍,让数据多跑腿、科研人员少填表,全面提升科技创新效能;在绿色防控、雪茄烟叶种植等领域探索并实施“
揭榜
挂帅
”“赛马争先”等机制,
浙江中烟2022年度多项科技项目通过成果鉴定
工作力度,全面提升科技创新能力水平。他们创新科技项目组织管理方式,探索建立“
揭榜
挂帅
”“赛马争先”机制,提高技术攻关的组织实施效率和创新供给能力;加快科技创新
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