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  • 浅谈班组建设管理存在的问题及对策

    的理解和认识未完全到位。思想观点一时难以转变,产生抵触心理,很难积极融入班组建设管理各项工作中去;三是管理方法方式缺乏创新管理理念。注重形式、表面和口号
  • 卷烟营销队伍素质建设探源

    高度,左右其行为的深度。带着问题出发去探究事物的本质才是一切思维活动的根本,才能真正对思考的能力起到锻炼的作用。那种人云亦云,只看表面现象不联系事物本质属性进行
  • 有规有矩绘方圆

    指标体系》时,项目组列出了“设备故障停机率”计算公式,表面看来,只要用设备作业时间除以设备发生故障带来的停机检修时间就可以。但在考虑这个指标的可操作性时
  • 如何对领导干部行使监督权

    已经做的天衣无缝的数字,现场检查也只是习惯走一走、看一看表面而已,很少看见有人向一线的员工真正了解一些实际情况;六是有的单位企业文化缺乏诚信,带有
  • 胸怀感恩心 挥洒敬业情 永担责任感

    人生态度,是珍惜生命,珍视未来的表现。敬业表面上看起来有益于公司,但最终受益者将是自己。敬业才能借助集体的平台实现自我价值,才能实现扬州烟草更好更快
  • 7S管理,关键在落实

    管理工作要避免停留于表面,工作标准不高,文化品味不够,在企业当中形成的氛围不浓。要认识到,通过推行7S管理,能够有效提高现场管理水平
  • 该超市应如何走出销售“阴霾”

    ;还会到他店里去的。表面上这笔生意无利可图,但培养了一个潜在的客户,赢得了好的声誉,这才是更大的财富。   ——安徽省霍邱县烟草专卖局(营销部
  • 漂浮育苗炼苗关键技术探讨(表)

    ;3-4cm以上位置修剪。保证剪叶时叶片表面没有水珠,以利剪后伤口愈合,所以剪叶宜在晴天上午10时至下午4时之间进行。为减少病害传播,进入大棚剪叶前
  • 老子的世界

    样的环境中,人们才会内心安静祥和,表面自然舒适,没有抱怨和暴戾,没有心理失衡,只有心平气和。   老子向往的世界是无为的世界
  • 营销服务需要考虑业户情绪

    ,正确把握营销服务的重点与关键环节,真正做到“有的放矢”。   卷烟经营企业以及营销人员所开展的卷烟营销服务活动绝对不是千篇一律的,也不能只做表面文章的,