烟草在线—吸烟有害健康！

，量化关键指标，质化具体标准，确保完成年度目标任务。　　三是考核形式。采用流程式考核，有依有据的工作方式，按照“月度+季度

小组长；二要思想认识到位，要认识到销量是牛鼻子，是全年关键指标，抓好“三位一体”工作的同时，要引导客户做好品牌上柜、宣传推介、库存

到位。　　二是狠抓目标管理不放松，要求各部门、各岗位紧盯目标进度，跟踪滞后指标，研讨方法对策，加大考核力度，确保区域关键指标能

现场演示录像，对关键环节的关键指标也进行了摄影，下一步将进行技术视频的制作，用于全市移栽施肥技术专题培训和相关技术宣讲的培训资料，让技术落地“形象生动”。

，测试重点关注生产过程各工序消耗点情况，新增卷包在线检测仪器有效性测试内容，加大对过程历史数据的分析力度，进一步全面评价生产关键指标的适用性

，持续加以关注，沉着正确应对，抓住关键指标，强化动态指导，特别要处理好销量与结构的关系，关注假私卷烟、真烟非法流出

，分析全市经济运行情况，梳理当期重点工作，把握、提炼关键指标，形成重点工作责任目标，层层分解落实到具体部门、具体单位、具体责任人

管理工作从关键指标、核心指标、管控指标等方面进行综合考量，实地检查经营户623户，对市场净化率、管理满意度、“两打两保”专项行动等工作进行全面评价。　　二是紧盯专卖基层

销售”工作机制，大力实施全员营销，做到了人人肩上有责任，个个身上有指标。建立卷烟营销专项考核机制，突出关键指标，突出业绩评价

物资供应商名录入手，重点把握质量、价格和服务等关键指标，从质量是不是满足要求、价格是不是合理、服务是不是及时等方面进行把关考核。　　五要建立健全招标代理机构评价体系。坚持用

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