烟草在线—吸烟有害健康！

。　　二是加强督查指导，确保执行到位。市局由专卖科组织牵头，每月对辖区内各部门三项学习活动开展情况进行检查，通过查阅教育培训资料、查看个人学习笔记、现场就相关知识点

，努力提高全局干部职工理论素养和履职能力，积极构建学习型团队。活动第一阶段，全局干部职工每人书写学习笔记20篇，每人撰写学习心得3篇，

，正式启动“改进作风年”系列活动。　　一是抓好组织学习。要求深入学习中央和行业历年来关于作风建设的重要文件、重要论述，确定学习书籍及讨论课题，检查评比学习笔记

，更新服务理念，并通过交流心得体会、撰写学习笔记、相互提问等形式，提高学习效果；同时，倡导员工利用业余时间加强自学，实现

学、认真学、反复学，通过召开部门专题会、人人撰写心得体会、分管领导点评工作任务、检查个人学习笔记等措施，在各部门迅速掀起了传达学习和讨论的热潮，达到了预期

，在三个月里用PDCA循环方法展开整风运动，查找自身问题，并做到三有：“一要有学习笔记；二要有学习心得体会；三要有

；通过开展专题讨论会，下发专用学习笔记，交流撰写心得体会和理论文章等方式，切实提升学习效果。同时，加强对员工应知应会内容的抽查

完成年度或阶段性学法情况、法律知识考试情况以及“三个依法”等情况进行考核。　　四是转变学习方式。坚持自学为主，制定有针对性的自学计划，撰写学习笔记；开展集中

完成年度或阶段性学法情况、法律知识考试情况以及“三个依法”等情况进行考核。　　四是转变学习方式。坚持自学为主，制定有针对性的自学计划，撰写学习笔记；开展集中

，努力建设更加规范、更富效率的中国烟草做出新的努力和贡献。　　以“绩”为果　，强监督机制。厂党委制定完善学习、监督制度，不定期检查学习计划落实情况、学习笔记、心得体会

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