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江西中烟赣南卷烟厂扎实开展《金圣宣言》宣贯自查工作
活动。通过活动的开展,不断增强员工对企业文化理念的认
同感
,增强企业文化的软实力,不断把《金圣宣言》的宣贯工作向纵深推进。
江西上高县局加强教育丰富企业文化建设内涵
是加大资金投入,提高保障力度。上高县局分别投入资金58万元,新建职工活动室,改善基层员工的生活工作水平,逐步提升其对企业文化的认
同感
和对企业
江苏宝应县局“四个突出”抓牢队伍建设
同行与客户共创成功”的入脑入心入行,进一步提升全体员工的文化自觉和对企业的认
同感
。 二是突出“以能为本”的思想。该局以岗位竞聘为抓手,在干部提升及岗位用人上突出“以能为本
陕西中烟澄城卷烟厂认真落实职工代表意见和建议
“好猫”品牌各系列各牌号宣传,扩大宣传面,增强认
同感
,树立“好猫”品牌形象。二是围绕企业精细管理,制定目标,按期推进,
云南省沾益县局拓宽渠道为烟农服务
的认
同感
和忠诚度,加深企业与烟农的鱼水之情。 目前,该县局机关三个党支部及卷烟市场部党支部的77名党员,与挂钩联系的炎方乡五拐村委会确定了243户服务对象
江苏泰兴:再兴践行“同心”文化新热潮
导向功能,扩大企业文化的内在号召力,广泛宣传“戒浮戒躁、恒心恒行、至诚至善、共建共享”江苏烟草企业精神,让员工对企业产生归属感和认
同感
,使员工把
四川开江县局举办幸运职工生日庆祝活动
,论生活,说家庭,话孩子,讲健康,聊娱乐,谈天说地,畅所欲言,放松身心,共
同感
江西宜丰分公司“四个推进”提高企业文化建设水平
、书法摄影等丰富多彩的活动,进一步增强了干部职工的认
同感
和归属感,使企业向心力、凝聚力明显增强,在局(分公司)内部营造了浓厚
湖南临武县烟草坚持“四性”原则推进企业文化建设
的文化自己造的理念”,培养广大员工对烟草企业文化的认
同感
和归属感。
江苏泰州市局学习企业文化故事传播文化理念
;会以故事中的成效作为工作努力的目标,更能加强员工对文化的认
同感
及团队的凝聚力,从而达到说服员工改变或改善工作的目的,提升工作积极性。 进一步提升企业文化
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