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程顺畅，各项费用使用规范化，公开化，程序到位、职责分明。　　4、加大考核力度。制定绩效工资二次分配考核方案，注重过程化考核，将工作

;以自我提升和内部监管为手段，进一步提升客户服务水平。　　四是健全工作过程化考核制度。要求全体干部职工在“实”字上下工夫、在行动上动脑筋、在“干”字上做文章，讲究实效重视

、省局对规范经营的各项要求，大力加强内部监管，全面提高员工和零售户的规范意识；强化过程化考核，通过走市场、访客户、跟车组、随机抽查工作记录等方式

员工的业绩考核和月度过程化考核，确保品牌培育成效。

　　烟草在线重庆消息　　为补充岗位缺员，加强各生产班组过程化控制水平，更好地适应柔性化生产方式，重庆分厂制丝车间启动了车间内部招聘工作，对车间

价作为下半年工作的重心，将纳入过程化重点考核，具体要求以“三增方案”为准。此项工作重在引导，要结合网上结算，工行提供无息透支业务，

市场规范经营的监管职责、监管内容、监管程序、责任追究等和对过程化考核写入制度，列入规章，做到凡事有章可循，凡事有据可查，凡事有人监督

，将记录填写情况纳入过程化管理，并实行不定期交叉抽查；通过“三讲”的落实积极抓好专卖队伍素质提升，以培养良好的“责任意识、组织纪律、工作作风

，明确工作目标，制定考核细则，将低焦油卷烟营销工作与培育“532”和“461”知名品牌活动结合起来，将低焦油卷烟销售纳入员工的业绩考核和月度过程化

;组织人员力量编撰部分常见案件的文书模板，建立案件审查实名反馈机制，进一步落实责任，强化案卷制作过程化控制与考核，加强对基层办案的指导

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