烟草在线—吸烟有害健康！

管理制”延展到员工职业生涯成长全链条，嵌入组织绩效和个人绩效考评指标，既推动员工在能力提升、模范先锋、履职尽责、廉洁自律等多维度全方位成长，又促进组织整体绩效

月，他荣获“泰山杯”第五届山东中烟工业有限责任公司烟机设备修理职业技能竞赛三等奖。欲成才，先立志。任发军的成长，得益于他对职业生涯的清晰规划，

;闻讯而来的维修师傅看了一眼问题烟包，抬手把六号轮剔除板向上抬了一下，问题便解决了。“一分钟解决问题”震惊了庞犁。他突然意识到，如果想在职业生涯更进一步

时间里，于晓江不断学习，不断积累，逐步掌握了卷烟机全套操作方法，成为了一名合格的卷烟机主操作司机。自此，迎难而上便成了于晓江职业生涯中最

设计200多项指标的积分指标体系，让员工点滴贡献用数字展现，以海量多维数据勾勒员工职业生涯的能力画像，让全员比学赶超成为生态，使人才同台竞技成为

的职业生涯进一步提升，那么我不仅要掌握操作技巧，还应该认真学习设备的工作原理等诸多方面知识。之后的工作中，我便开始有意识的学习这方面的理论知识。2015年

训师建立淘汰退出机制，保障内训师队伍素质保持在合理水平。烟草企业要采取有效的激励方法调动内训师的积极性。对内训师的激励方式，可以从物质激励、精神激励、职业生涯发展等多方面

为产业是否夕阳而焦虑的时候，你的职业生涯已经离夕阳不远！　　足球场上有一个专业术语叫“位置感”，根据场上的位置，不管是前锋、中场、后卫都要负责

;做到早规范、早整改、早受益。“规范”一时间成为了行业的关键词、规范工作被放到了前所未有的高度。规范不仅仅是烟草行业的“根基”更是烟草员工职业生涯的“生命”，十八大以来新一届中央领导集体八

　　“缩短磨合期，尽快步入职业生涯”，这是在今年的青年职工座谈会上，曲靖市烟草专卖局（公司）党委书记、局长、经理吴立著对我们青年

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