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浙江省局深度推进客户经理队伍转型提升
、现代和精干的客户经理队伍。 激励要跟进。要完善
进退机制
,强化奖惩措施,对于优秀客户经理,要加大正向激励力度,完善岗位成长通道,
甘肃兰州市公司多措并举深入推进品牌管理工作
,制定《兰州市卷烟市场品牌发展规划》,在各价位段构建“主导、护卫、潜力”规格合理分布的“梯型”产品布局。二是强化品牌评价,优化完善
进退机制
,采取“商业企业
贵州省烟草商业科技创新大会召开
激励约束并重的考评机制、建立专业技术岗位
进退机制
、完善科技成果奖励机制、探索科技成果参与薪酬和效益分配的激励机制,强化平台、投入、人才保障,实施特色品种选育、绿色防控、土壤
甘肃武威古浪县局“两确保三促进”贯彻全省全市烟草工作会议精神
体系和
进退机制
,始终保持现代终端群体的先进性、示范性和引领性。 四是促进服务营销基础上台阶。将“客户经理”向客户“经营管家”转变,时刻为客户着想、为客户谋利。严格落实
贵州省局做精做实服务提高零售客户满意度
;定期进行品牌评价,建立和完善品牌
进退机制
。 完善订货流程,进一步优化结算和配送方式。做好订货周期的合理设计,提供多种订货方式供客户自主选择。从资金
深圳市局(公司)四项措施调整卷烟市场状态
,健全品牌
进退机制
。改进品牌三级培育,引入品类管理机制。细分消费群体,加强消费引导,促进消费升级,向重点品牌、知名品牌和价值品牌
浙江省局(公司)部署2016年规范自律工作
工作”。要把“应招尽招、真招实招、必须公开”保障机制建设作为重点,完善全省投资管理制度,健全定点供应商考评
进退机制
,推广电商采购,走出一条既规范
湖南益阳市局谱好“四部曲”加强价格自律工作
,为成立自律小组做好准备。全面启动客户培训工作,使零售户了解自律小组基本职能和运作模式,营造良好的工作氛围。 二是建立运行机制。建立成员
进退机制
,
山东莱芜市卷烟零售商协会获市“优秀社会组织”称号
;建立健全《协会章程》、《会员
进退机制
》、《会员评价体系》、《服务承诺》等相关工作制度,协会制度化、程序化、规范化水平不断提升,有力保障了工作的开展。 下一步,
广西崇左市公司明确2014年营销主要工作
总量和品牌培育两个关键。按照“品牌要做大、规格要做精、价格要上扬”的要求,建立健全优胜劣汰的品牌
进退机制
;突出把总量作为头等大事来抓,深挖市场潜力
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