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对《利国惠民 至爱大成》的认识
;提升车间队伍的整体素质是重中之重。一是加强职工队伍建设。通过开展“四要”良好
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建设、“坚持四项标准,提升精神状态”专题教育和创建优秀的打叶复烤企业活动,让广大职工真正
弘扬法治精神 推进“卷烟上水平”
活力,促进烟草企业真正实现科学发展。烟草企业要进一步弘扬“四要”
作风
,保持良好的精神状态,坚定信心,真抓实干,奋力创新,
关于烟草顾客忠诚度的分析与思考
,公司不能满足要求,一些地处偏远的乡村客户很难及时拿到自己所订货源等。同时,客户服务中,个别职工态度傲慢,态度恶劣,
作风
如何提高当前烟草中层干部的执行力
中层干部的执行力是关键。对照“卷烟上水平”的新形势、新任务、新要求,玉林烟草中层干部提高执行力,能做到思想上适应,工作上适应,
作风
上适应
懂法识假:客户经理必备基本功
;采取有效措施和手段,引导客户经理学习烟草专卖法律法规,掌握一定的识别真伪卷烟技能。从而,真正打造一支建
作风
优良,技能完备的新型客户经理队伍。
控制零售终端 商业地产太简单
。 这一切似乎顺理成章,记者们早已习惯了宗庆后的行事
作风
。在北京香格里拉饭店的这间小会议室,记者们一个接一个地提问,而宗庆后谈笑风生,应对自如
烟草企业要靠技术进步实现创新发展
的工艺质量过程控制,确保每个环节严格按照合作方技术标准实施生产。要大力弘扬“四要”
作风
建设,以夯实基础管理为主线,以严格规范和“两标一创”为重点,
江苏睢宁烟草文明创建活动纪实
;处事公道,
作风
正派,因而领导班子的凝聚力、吸引力、战斗力不断增强,班子的领头雁作用得到了充分发挥。 在抓好班子建设的同时,注重加强党员
凝心聚力 推动行业“卷烟上水平”跨越发展(下)
,抓好班子的思想政治建设、组织建设、
作风
建设、制度建设和廉政建设,把各级班子建设成为企业科学发展的坚强领导核心;坚持德才兼备、以德为先的用人标
凝心聚力 推动行业“卷烟上水平”跨越发展(上)
,都要坚持科学发展不动摇,增强加快发展的信心。抓住一条主线。就是要抓住“卷烟上水平”和跨越式发展这条主线,进一步解放思想,更新观念,转变
作风
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