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贵州贵溪市局强化考核提高工作效率
;共同提高。 三是出台激励措施。加强考核结果的运用,将考核结果作为年终
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、评先评优、职务晋升、工资调级调档的重要依据。
四川会理复烤厂狠抓维修质量着力提升设备管理水平
情况,维修质量和职工的二次
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直接挂钩,因维修质量问题导致生产期间的设备故障对责任人严格进行考核。
江西省鹰潭贵溪市局加强考核提高工作效率
日常考核。釆取走访市场、电话查岗、手机定位截图、查看当月工作完成情况和完成质量等方式。 出台激励措施。加强考核结果的运用,将考核结果作为年终
绩效
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、评先评优、职务晋升、工资调级调档
江西赣州市局专销结合把脉当前卷烟销售工作
要率先垂范、身体力行,做到令行禁止。市局机关要分片挂线走访市场、服务客户、督导落实。要加强目标考核引领,按照任务完成进度、工作完成质量实行
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。四是以保服务、扩投入、强
长城雪茄烟厂积极推进班组建设(图)
后,张建伟还与班组员工就近期晾晒烟回潮、手工烟叶发酵、工资
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等进行了交流。
广东中烟广州卷烟厂卷接包车间多措并举推进卷烟精益制造上水平
生产安排,制定实施“班前清机、准点开机、准点关机”的生产方案,进一步提高设备生产效能。同时探索车间二级
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机制,激发员工干事创业热情。为保证机组高效稳定运行
陕西中烟加快建设高素质物流队伍
物质奖励及
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的方式,对能干、敢干、愿意干且干出成绩的物流从业人员予以奖励,塑造物流楷模,增强员工荣誉感和归属感。目前,公司试点冠名精益物流
江西中烟井冈山卷烟厂制丝车间三个“更加注重”助推质量管理上水平
,切实做好质量目标分解,压实各岗位质量责任,加大质量在
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中的考核比重;以质量活动为载体,不定期开展质量提升专项活动
河南中烟洛阳卷烟厂“五个支点”撬动高质量管控能源
、做不好会是什么后果”的“自问模式”,让各级员工熟知操作标准,实现岗位职责清晰、组织边界协同、业务执行流畅、成果共享多视角、
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公平化的“五位一体”效果。 强化
四川盐边县局多措施确保烟叶目标任务全面完成
,县局(分公司)在完善修订《二次
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方案》、《红橙黄牌管理方案》、《入户指导方案》的基础上,制订了《烤烟生产目标任务保障管理方案》及《技术员评价
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