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，各部门要立足岗位要求，成立学习小组，建立学习平台，营造全厂学习氛围。　　二要找准问题、明确责任。系统优化管理、技术、作业标准，建立问题

牢记使命，立足岗位，尽职尽责。何为担当？担当就是要勇敢地承受践行使命征程上的一切压力。廉颇“负荆请罪”是担当，花木兰“替父从军”是担当

的作用，鼓励一线员工立足岗位，瞄准行业标杆，开展查找与改善浪费的活动，实践降本增效的有效方法和手段，加大成果转化，达到

;提高整体的新责任，就能在立足岗位再建新功的征程上，诠释担当、诠释新责任。　　总之，安全先进是企业员工的表率，是做好提升管理工作的标杆。树

，铁路部门将采取措施，切实维护客运服务人员合法权益，提供心理咨询，疏导心理压力，实施激励措施，保护铁路客运服务人员立足岗位

建设、党员责任区、党员示范岗等主要载体，组织引导党员立足岗位、履职尽责、创优争先，认真解决当前新常态下企业发展中的突出问题，深入研究打牢市场基础、提升管控能力、增强

，确保标准文件执行率达到90%以上并逐年提高。　　三是立足岗位，保障执行。各部门（单位）、各工作岗位就要严格遵循和依照标准文件开展本职工作

先锋模范为镜、向先进典型学习，立足岗位、履职尽责、创先争优，切实做到讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为

、立足岗位做贡献等主要措施，同时，又要抓在日常，严在经常，区分层次，分类指导，不断创新工作方式方法，

、组织评定的程序，对党员进行评议。根据民主评议情况和党员日常表现，综合确定格次。　　　五是立足岗位作贡献。“七一”前夕，结合纪念建党95周年评选表彰优秀

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