烟草在线—吸烟有害健康！

。”湄潭烟草分公司为规范烟叶收购管理工作，严格按照上级要求，执行烟叶评级“对、看、查、返、定”五字方针，确保评级眼光不走样，公平对待每一位烟农

的青年员工还有一大批，他们学历高、知识丰富、可塑性强，逐渐在烟叶栽培、烟叶烘烤、烟叶评级等方面历练成了高技术、高技能人才，成长为推动三门峡烟叶高质量发展的不可或缺

，曾凡辉在学习烟叶分级技术上总是精益求精。正是有了这种“金叶工匠”精神，曾凡辉进步很快。连续3年，他获得南阳市烟叶评级竞赛第一名，2019年获得南阳市

，周骥一行到评级台认真查看了烟叶评级分级过程，详细了解烟农对今年实行散叶收购的看法，在评级车间，周骥与抓烟干部、收购人员、烟农亲切交谈，

，加快青年人才培养。搭建“工匠交流论坛”等平台，发挥青年人才榜样力量。青年员工在卷烟鉴别、烟叶评级等方面技能显著提升，多名青年员工在技能竞赛中获奖，如李磊被

;不忘初心、依旧是耐心仔细地做好本职工作，用实际行动践行党员初心。勤学苦练，用技术回报烟农信任王师真指导烟农烤烟。从一个学材料的烟叶小白，到拿到三级烟叶评级员

设备修理、烟机设备操作、卷烟营销、烟叶评级等10个领域。通过做项目、带队伍、上讲台的考核方式，充分发挥首特专家作用，达到压实责任、做好项目、带好队伍、分享经验、提升能力的人才培育

协同攻关“竞标摘牌”“揭榜挂帅”等机制，促使人才在实战中建功立业、成长成才。去年4月，首届川渝陕中烟草工业企业烟叶评级职业技能竞赛在河南许昌开展，技能人才相互

烟获团队优胜奖；在第一届鲁苏烟草企业烟叶评级职业技能竞赛中，2名选手被推荐申报“烟草行业技术能手”。营造氛围鼓舞才“志”。近期，山东中烟对聘任的5名首席技师

专业技能，努力向烟草行业烟叶评级技术能手冲刺。她除了在工作中积极进取，政治上更是积极向党组织靠拢。参加工作仅3个月，她就向党组织递交入党申请书，认真

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