烟草在线—吸烟有害健康！

机制。强调坚持“注重实绩、群众公认”的原则，改进民主推荐和民主测评，提高干部工作民主质量。　　规范竞争性选拔干部方式。完善竞争性选拔干部方式的指导意见，合理

提升的瓶颈。　　（四）在深化三项制度改革上求突破。　　在深化干部人事制度改革上，坚持德才兼备、以德为先和注重实绩、群众公认原则，改进民主推荐

。今年，各县（市）区局党委采取民主推荐和竞争上岗的方式提拔使用干部100多名，做到民主推荐，强化监督，组织考察

，经过烟农民主推荐、烟站考试、合作社综合考评等环节，最终从60名候选人中确定聘用12名烘烤师，负责辖区烟叶的采烤分服务。琅埠烘烤工场有烤房52座，承担

营销师证书的人；2014年，全市成立管服团队，他通过民主推荐成为了团队长；2015年，他成为年纪最大的受聘高级营销员；

动员部署、民主推荐、能力素质测评、组织考察、拟提拔对象个人事项报告信息查询核实、任前公示、讨论决定、审批备案等程序，全程接受上级和全所干部职工监督，顺利完成了中层干部选拔任用

较小的特点，一方面，将原县级烟草公司卷烟销售职能上划市公司营销中心统一管理，采取民主推荐、测评、公示、竞聘这一系列公开公平公正的方式，择优配备县级

，制定补贴政策措施，激发烘烤师和烟农积极性。三是加强培育专业烘烤师。采取烘烤师自主报名与烟农民主推荐相结合，由合作社考核，筛选有一定文化、精通烘烤技术

莹在讲话中指出，长期以来，国家局党组对福建中烟的领导班子建设高度重视，这次福建中烟领导班子的调整，是经过广泛的民主推荐，严格的干部

，通过民主推荐产生19名后备干部，并组织专项培训，科学、系统的人才梯队培养机制逐步形成。　　三是广泛开展练兵竞赛和文体活动。按照“岗位练兵、岗位竞赛”活动

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