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河南中烟许昌卷烟厂:勾勒“点线面” 织牢“防护网”
”,确保第一责任履行到位;开展安全责任“阳光行动”,定期对各级安全责任人履职情况进行考核,“晒成绩”更“晒问题”,督促各级补齐
安全考核
短板
云南中烟红塔集团昭通卷烟厂:探索“党建+安全”新模式,筑起高质量发展新长城
;
安全考核
,促进安全目标有效提升。昭通卷烟厂党委将安全生产和综治维稳目标纳入党建目标考核,把党建主体责任和安全责任有机地融合起来,切实强化各党支部和党员的安全
安全生产助力烟草行业实现高质量发展
;激发起安全生产人员奉献于岗位,奉献于烟草行业。严抓责任落实,强化
安全考核
,确保行业各级尽职履责到位,促进烟草行业持续健康发展。 第二、严抓
关于队伍建设健身运动的思考
,避免外行看内行的门外汉考核导致的考核结果失真现象。比如,对专卖岗位开展考核,就需要在考核小组吸收专卖工作经验较为丰富的人员参与;对网络
安全考核
强化过程管控 切实加强安全生产
的安全生产责任,严格执行安全生产“一岗双责”制度,加大
安全考核
权重,确保各部门、各岗位安全职责落实到位。各省级公司以及相关单位要进一步强化对所属单位的监督指导
浅谈烟草企业安全生产管理
)记录、
安全考核
记录、交接班记录、员工到岗记录等。记录事项清楚、字迹工整、内容齐全、保存完好。 近期的安全事故给我们敲响了警钟,这就要求在安全管理上,务必
润物有声——如何提高员工安全意识
其严肃性和可用性。同样,企业可以根据生产要求、特点,制定一个日常和季度的
安全考核
标准,每个部门都要根据自身实际情况制定相应的安全目标和考核措施。这些考核和员工
“七措施”贯彻实施国务院质量发展纲要
烟用材料企业的供应及质量情况评分并上网公布;凡市场检测有害成分超标的供应企业列入“黑名单”,取消其行业供应商资格。 五、落实绩效考核,进一步完善质量
安全考核
构建班组绩效考核长效机制
在原有基础上对办公室人员设置车间质量分析员、6S考核员、成本计算员、设备考核员、
安全考核
员、劳纪查巡员等六个考核岗位,分别对各班组从安全、质量、设备、现场、成本、劳纪等方面进行全面
红云红河乌兰浩特卷烟厂召开一季度安全工作会(图)
;安全工作实现了“七个为零”的工作目标,企业连续9年获得自治区综合治理“长安杯”荣誉称号,在云南中烟公司年终
安全考核
取得了901分好成绩,位列云南中烟公司下属
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