烟草在线—吸烟有害健康！

;深受广大烟农和基层干部的欢迎，并得到了省、市烟草公司的高度认可。　　按照《中国烟草总公司云南省公司办公室关于下达2020年烟叶生产重点技术推广任务及其配套政策的通知》，

等各项环节，及时组织召开基层干部、烟草干部、烟农三支队伍的培训，不断增强科技意识，提升产业化水平。做到抓烟人员懂政策，烟农群众懂操作，

保持一致。为切实转变基层干部、职工及烟农思想观念，县委、县政府，分公司两线联合，迅速行动，全面开展“品种纯化、严控规模、合同管理”的政策宣传培训

、组为单位，集中商品化育苗，标准化移栽，坚决杜绝劣杂品种。　　三是突出工作挂帮。坚持责任导向，机关各部门要深入烟区、烟农以及基层干部

的综合性督查检查考核每年不超过1次；解决过度留痕问题，让基层干部从无谓的“痕迹主义”中解脱出来；改进调查研究工作，把情况吃透，把

宣传。品种纯化工作成效如何，关键在于广大烟农思想认识要到位，行动上要与上级要求保持一致。为切实转变基层干部、职工及烟农思想观念，县委、县政府，

;把从严管理干部贯彻落实到干部队伍建设全过程；完善基层干部容错纠错、生活保障机制，畅通干部交流渠道，激励广大干部担当作为、干事创业。　　二要推动干部队伍

，加快推进大理州烟草产业高质量发展。要压实责任，加强统筹协调，调动基层干部工作积极性，加强市场监管力度，营造好烟草产业高质量发展

局（营销部），深入了解基层党建、“责任文化”新理念宣传阵地建设情况和自律小组发展及运行模式，看望慰问基层干部员工；与客户经理、专管员及市局

）政府及时沟通，将国家局严控种植面积精神以政府纪要等形式传到乡、村，获得广大基层干部支持和配合；以田块情况、往年售烟履约情况为标准对烟农合同进行客观细分核减

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