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创新工作室。下一步，将着力发挥劳模创新工作室作为群众性创新活动的孵化器、人才培养成长的平台、部门工作的助推器作用，助力公司高质量发展。　　广西中烟群团工作部（

后位的痛点问题、制约企业高质量发展的瓶颈问题摆出来、晒一晒，作为短板的突破口，通过有效运用精益改善、课题研究、QC攻关等工具方法，持续开展群众性创新活动

　　为进一步推进甘肃省兰州市局（公司）群众性创新活动与精益改进工作，指导各单位（部门）有序、有效、健康和持续地推进精益管理和QC

“5W1H”方法，立足各岗位工作实际，广泛开展合理化建议、浪费点查找、管理诊断、小改小革等群众性创新活动，针对专卖、营销、综合三大序列，全范围

的2018年206项精益点子和2017年40项精益金点子最佳实践进行了评审。　　本次精益金点子评选活动是集团连续第三年持续深入开展的群众性创新活动。集团精益金点子活动的主要内容是充分调动员工创新

。　　四是建立全员创新机制。建立健全推动群众性创新活动深入持续开展的长效机制和保障措施，建立鼓励创新、宽容失败的容错纠错机制，畅通员工参与管理创新渠道，使创新

，共收集“金点子”118条，群众性创新活动11个。注重机制保障，完善《科技创新奖励办法》、《科技创新项目管理办法实施细则》，实现部门间信息共享、分析交流

浪费、发现问题、寻找改进点，积极提出合理化建议，开展群众性创新活动；通过标杆对比法，深挖指标背后的理念、方法、组织、流程等的差距，

作为群众性创新活动的重要抓手，充分发挥探索创新的主力军作用，迎难而上，抓住难题搞攻关、探准原因求对策，为企业提质增效提供支持，走出

为载体的群众性创新活动，激发全员创新热情，引导干部员工立足岗位实际，钻研岗位技能，推动岗位创新。

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