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  • 相信文化的力量

    ,在企业生存发展面前,更多的企业或是将企业文化当成一种高雅的文化,或是将企业文化作为一种成果,或是不知如何下手去让企业文化落地,
  • 用雷锋精神提升员工素质

    ;尤其是干部),认清全球禁烟给行业发展带来的新形势,刻苦学习行业发展必备的专业知识,通过认真学习、学出成效,解决企业生存发展面临
  • 在大胆中不断创新

    在大胆中不断创新。   一、改变传统的经营模式   传统的经营模式无法适应现代企业生存发展,不论是电话访销还是现在的网上订货,都是营销手段的进步。但是不论怎么
  • 类“苹果”卷烟的发展动力

    与做久品牌,就要把创新作为企业生存发展的立身之本,持续不断地进行品牌的技术创新、营销创新、经营创新和管理创新。通过不断创新,增强企业和品牌的核心竞争力
  • 用真诚优质的服务与客户沟通

    的经济效益;3、防止客户流失;4、不同企业客户服务水平的不同决定了企业生存发展的制约性。   其次,了解到我国客户服务的现状。总体水平比较低,
  • 用感恩之心,敬业之态,让责任成为习惯

    ,也绝不躺在功劳簿上睡大觉。这样的同事值得我学习。   学会感恩,担当责任,是一个企业生存发展的重要方式,也是员工持续进步的动力,懂
  • 管理增效 时不我待

      烟草在线专稿  引:管理是企业永恒的主题,基层基础管理是企业生存发展的基石。2011年工作会上,湖北十堰市局党组将2011年确定为“基层基础管理年
  • 加强班组建设 推进企业发展

    世纪烟草企业生存发展的关键要素,已经不是单纯的成本与效率,而是是否拥有适应市场需求、持久和强大的竞争能力。烟草企业竞争力是由内而外发展出来的,根本的途径来源于
  • 湖北中烟武汉卷烟厂:智能制造 加速进阶

    如何把握“质量”这条企业生存发展的根本命脉,让产品的工艺品质更高、更稳、更可控?2023年年初《质量强国建设纲要》重磅发布,根据纲要要求,
  • 老吴:谁也夺不去我的笔

    ,他当时担任厂报编辑。还劝我多写评论文章,少写些散文,敢于大胆提出自己的管理主张和见解,为企业生存发展服务。后来有一次在汉中召开宣传培训会议