烟草在线—吸烟有害健康！

”的四级控制格局。　　强化培训，促进员工安全技能的提升。“思想决定行动、态度决定高度。”生产一线的某些员工的安全意识不强，没有正确处理好安全与生产进度、设备、现场、工艺、消耗

;引导专卖人员立足现有岗位，潜心做事，低调做人，积极上进。　　三是强化培训，全面提升专卖人员的综合素质。要定期开展专卖全部业务的专题培训

激励，善管的得到提拔；四是强化培训，要富有针对性地、定期不定期地组织开展内管法律知识、案例实操、实地监管等技能比武、岗位练兵活动，打造“专业

，工作的积极性自然也就提高了。　　4、强化培训，提高客户经理综合素质。当前我们卷烟销售实行区域管理制度，客户经理作为区域管理主体，表面上看责任明确

相结合，强化对烟草、工商人员的培训教育。对参与取缔工作的烟草和工商人员进行强化培训和教育，使其在短时间内掌握取缔无证经营的依据、重点、方法、步骤等，增强取缔工作

党员干部的先锋模范作用，更好地激发企业员工赶超先进的积极性与主动性。三是强化培训，提升合力。要把创先争优活动与思想政治工作紧密结合起来，以人为本，做

经理具备了丰富的知识储备和扎实的理论功底。　　三是强化培训实效。针对内部营销人员，品牌经理在月度工作例会上，从市场需求、行业政策、工业企业文化、卷烟品牌文化、营销策略等方面

、提高质量管理体系持续有效运行的具体措施　　1.强化培训，提高认识，深入做好管理体系宣贯工作。　　一是加强全员体系文件培训。多年来，烟草行业已形成了固有

。客户经理围绕卷烟网上营销、远程物流标准、应知应会、客户服务等内容，制定培训计划，每周四利用二个课时进行强化培训。与此同时，该局（分公司）

;立足强基固本、精准管理，不断规范专卖组织结构，增强专卖执法力量，加强专卖队伍建设，定期开展专卖人员纪律作风整顿活动和集中强化培训，

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