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江苏徐州铜山区局完善营销人员培训制度提升培训实效
有岗位互换
挂职
锻炼;既要主动走出去学习借鉴先进经验,也要请进来研究解决当下存在的问题。借助外力,提升培训质量,使客户经理真正理解新业务模式的内涵
重庆市局围绕“三大主题”完善员工素质模型
;完善
挂职
锻炼制度,开展上挂下派;严格执行当前国有企业员工招录新政策,优化完善员工招录管理办法;开展职称评聘,引导全体
宁夏银川市局密切党群干群关系巩固群教活动成果
。 《实施办法》对贯彻落实调查研究、基层联系点、基层
挂职
任职、定期接待群众来访、干部职工谈心、征集群众意见、党员承诺践诺等项制度,进一步提出了明确、具体的工作要求,并就加强组织领导
贵州省金沙县加孟农业专业合作社召开社员代表会(图)
烟草在线金沙消息 5月9日,贵州省金沙县加孟农业专业合作社召开第一次社员代表大会。金沙县烟草分公司经理助理杨晓刚同志、
挂职
副经理赵家同志,烟叶生产技术股、法规股
湖南嘉禾走好“三段路”加强烟叶梯队建设工作
载体建设,分级、烘烤、病虫害防治等生产收购技能现场办班教学,不断强化实践能力。 三是重激励畅通成才路。采取竞岗、
挂职
锻炼的方式,形成强大人才“磁场
贵州纳雍县局召开营销中层干部述职述廉报告会
纳雍县2013年度卷烟营销中层干部述职述廉报告会在县局(公司)二楼会议室召开。 会上,纳雍县卷烟营销全体中层干部及
挂职
干部就贯彻执行党的路线方针政策
贵州纳雍烟草公司百兴基地单元“三会合一”(图)
的歪风”的通知》的通知。 李庭明(
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副站长)传达安全标准化管理实施方案 陈杰(副站长)安排部署当前烤烟生产工作 百兴基地单元
四川乐山市局赴沐川开展扶贫帮困践诺活动(图)
局(分公司)局长(经理)谢立平及下派
挂职
干部陪同下,来到黄丹镇铁炉村村委会,看望该村贫困户与贫困党员。黄丹镇领导及村两委班子成员
贵州纳雍县局出台中层干部考核方案
考核方案。 本次考核首先分别召开各基层单位和机关员工大会,由各部门中层干部(含
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)进行述职述廉和民主测评。采用书面述职的方式进行,一律使用
江苏高邮:“四抓四促”提升干部职工能力素质
的良好氛围。 抓文化促和谐。在楼道、电梯、办公桌等显著位置悬
挂职
业道德规范、廉政警句、工作理念等图板,大力宣传江苏烟草企业精神、企业文化,广泛开展职工喜闻乐见、丰富多彩
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