烟草在线—吸烟有害健康！

卷烟厂在公司党组的正确领导下，按照“负责任、重执行、求卓越”的核心价值观要求，踏实工作，稳步实施工厂3-5年工作思路，也取得了历史上的最好

美国政府曾经支持这样的“法外杀人”，然而，就核心价值观而言，这在盎格鲁撒克逊文明那里是很难被认同的事情。颇有意思的是，今天犹太人所享受的政治文明

开展公益、环保、感恩活动，丰富员工精神文化生活，引导员工树立“讲责任　讲贡献　讲合作　讲感恩”的核心价值观，培育团队合作精神，提高班组的凝聚力

内部管理监督工作有利于巩固和完善烟草专卖制度，是实践“两个至上”行业核心价值观的需要，也是依法经营、依法管理、依法行政的需要。烟草行业实施内部专卖管理监督是贯彻专卖法的具体体现

并象征了我们的文化精神。　　文化引领未来，宣言指引方向。我们将矢志不渝地坚守国家利益至上、消费者利益至上的行业核心价值观、坚持做精做优、保持特色、缩小差距、增强实力的发展道路，

价值观，根据企业实际，构建《金圣宣言》框架体系，给行业注入新的文化内涵。使《金圣宣言》理念融入到员工岗位和考核之中，融入到员工血液和灵魂中。推进

、对接社会主义核心价值观体系。文明创建的核心，是要宣贯践行好社会主义核心价值观。识于心，才能见于行，只有发轫于思想观念、价值认同之上的文明创建，

创”为动力，大力弘扬烟草精神，推进烟草核心价值体系建设，提高员工综合素质和执行力。　　要加强烟草核心价值观教育。烟草精神和烟草核心价值观是推动企业实施跨越

理念，坚持以社会主义核心价值体系为导向，以满足职工精神文化需求为出发点和落脚点，推动形成企业和职工共同认可的核心价值观，促进劳动关系和谐、企业

“两个至上”核心价值观，充分发挥其固有的政风行风建设优势，通过各种措施从思想上解决内在动力的问题，达到员工对企业核心价值观的认同，增强责任感

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