烟草在线井冈山消息　　2012年以来，江西中烟工业有限责任公司井冈山卷烟厂通过加强培训、强化管理、创新工作方法和加大培养力度等系列措施，不断加强新闻宣传队伍建设，取得了明显成效，提高了稿件的数量与质量，确保了全年宣传信息调研工作任务的完成。

　　培训措施到位。定期或不定期组织通讯员以培训班、座谈会、学习交流等形式加强培训，并通过“走出去、请进来”的办法进行培训学习，着力提高每位通讯员的新闻意识、写作水平和综合素质。同时，开放多媒体活动室和阅览室，使通讯员借助网络、报刊和书籍等自学的方式提高自身的文化素质，以不断适应新时期行业的宣传报道工作。

　　创新措施到位。积极拓宽宣传渠道，努力提升宣传层次，在做好OA内网和《井烟信息》的同时，积极向行业内外媒介投稿。同时创新工作方式，拓宽沟通渠道，以电话、QQ群和信息反馈等方式，定期或不定期的向通讯员发送各阶段对外宣传重点，并主动进行约稿，及时快捷宣传企业在改革、创新、发展方面的成绩和经验以及宣传身边的好人好事、部门的工作动态和企业重大活动。

　　培养措施到位。精心挑选一批政治素质好，熟悉行业特点和企业情况，有较强的文字写作功底，热爱新闻宣传工作的大学生充实到通讯员队伍，并成立了《井烟信息》记者团，为壮大通讯员队伍注入新血液，为围绕企业中心工作开展宣传，发挥了新闻宣传骨干力量的作用。

　　管理和激励措施到位。领导重视，加强管理，严格宣传纪律和宣传信息的报送及审核制度。同时按照《年度宣传信息调研工作考评方案》，根据稿件的质量进行不同等次的奖励，每个月对部门宣传信息调研稿件统计情况进行通报，对OA内网《井烟动态》和《井烟文苑》的优秀新闻稿件按月进行评比奖励，有效地激发了通讯员工作的积极性和写作热情。同时年终对组织部门、优秀稿件和通讯员进行奖励表彰。