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江西中烟广丰卷烟厂深化“235”教育实践活动

2012年08月31日 来源:烟草在线广丰消息 作者:俞辉
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  烟草在线广丰消息  近日,江西中烟广丰卷烟厂出台“235”教育实践活动实施意见,进一步深化“235”教育实践活动。

  加强思想教育,坚决贯彻落实各级会议精神。通过学习、专题会议等,认真学习姜成康局长在庆祝中国烟草总公司成立30周年大会上的重要讲话精神,切实增强领导班子的理论水平和大局观念。以贯彻江西中烟公司2012年政治工作会议精神为载体,切实做到思想政治建设不断改进和提高。

  开展专题讨论,狠抓工作落实。认真对照江西中烟公司目标任务要求,深刻剖析查找思想认识、履职能力、工作作风等方面的差距,认真分析提出改进方向、制定改善计划,不断提升综合素质、提高工作质量。

  营造活动氛围,增强企业凝聚力。以行业组建设30周年为契机,通过座谈、征文、论坛等形式,大力弘扬艰苦奋斗、勇于挑战的精神,发展进程中创新创造、坚韧进取的精神,价值追求中奉献国家、回报社会、成就员工的精神,内部管理中注重流程、注重细节、注重执行、注重效率的精神,深入认识企业面临的新机遇和新挑战。

  以适应金圣品牌发展需求为导向,重视和加强烟叶工作。着力抓好烟叶基地建设、烟叶收购、烟叶质量保障和控本提质等工作,按照国家局《烟叶基地单元工作规范》要求,深度介入烟叶基地单元建设,提高基地建设水平,使关心烟农、维护烟农利益成为企业的文化,植根于广大干部职工心中,成为一种自觉行为。

  深入推进《金圣宣言》进员工、进岗位、进管理工作。继续组织《金圣宣言》宣贯教育活动、文化回头看活动以及企业文化知识竞赛活动等,进一步提升员工熟知、理解以及立足岗位践行《金圣宣言》的意识,使《金圣宣言》成为员工岗位行为习惯,切实增强员工对企业的认同感和归属感,激发全体干部职工干事创业的热情。

  以基层组织建设年活动为载体,切实提高全员责任意识。紧紧围绕“抓基层、打基础、强素质、树形象、增活力”的总体要求,全面建设基础管理扎实、创新活力较强、管理民主科学、职业道德良好、劳动关系和谐、领导坚强有力的基层单位。

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