烟草在线崇左消息 为深入挖掘零售终端的潜在价值,广西崇左市公司日前以“三个关键点”为抓手安排部署下阶段客户培训工作,促进终端能力提升,发挥好现代终端服务消费者的能动作用。
第一个关键点在于转变思路,在培训中提升客户感知。将“提升客户感知”作为手段和目标贯穿于客户培训的各个方面,着力解决“客户经理不会一对一培训”、“客户不知道烟草公司培训什么”、以及“客户要怎么做”的问题,以“客户感受得到”来检验工作成果。
第二个关键点在于转换角色,以“一个知识要点”做“反向练习”。站在客户的角度,将行业及营销的专业术语转化成通俗易懂的“一个知识要点”,以客户的思维,营销培训人员加强自身示范,做好反方向沟通演练,以此拉进与客户的距离,提升培训工作推进效果。
第三个关键点在于转变培训考核方式,以“我问你答”检验成效。营销管理人员在考核时,将以往的“查痕迹”考核方式转变为“我问”客户来“答”,来评估营销人员的培训效果,并且确定统一的客户回答范例,保证辖区内考核标准一致。
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