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四川攀枝花市局开展员工绩效管理工作检查

2014年05月27日 来源:烟草在线攀枝花消息 作者:
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  烟草在线攀枝花消息  根据绩效管理工作要求,为更好掌握绩效管理日常工作运行情况,近期,四川攀枝花市局(公司)对全市各单位(部门)绩效管理工作进行了检查。

  此次检查重点关注三个方面,即:员工绩效合约的签订是否规范、绩效考核评价是否合规、绩效面谈及改进工作是否具有实效等。通过检查,发现工作开展还存在一些不足,主要体现在一下几个方面,一是合约签订不及时、不规范,二是绩效评价过程不合规,三是绩效面谈形式化,四是绩效持续改进关注弱化等。

  针对各单位(部门)存在的问题,检查组与部门负责人和相关人员进行了及时沟通,并提出了指导改进建议,同时对各单位(部门)在员工绩效合约制定过程中存在的疑惑进行了解答,起到帮助各单位(部门)在今后员工绩效合约的制定中做到程序更加规范、指标更具有可考性、考核内容更贴近工作实际。

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