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烟草在线南昌消息 5月8日，江西南昌市局局长（经理）李文、高级会计师曾旭带领“深化用工制度改革”调研小组，到青云谱区局就人事用工制度改革工作进行专题调研，重点针对员工收入和晋升制度改革与员工开展讨论，青云谱区局员工代表提出了一些具有代表性的建议，为市局人事用工制度深化改革征集意见。
调研期间市局局长（经理）李文强调，人事用工制度改革要敢于为优秀员工提供晋升通道，优秀员工的评定除了业绩优，还要有“德”暨奉献精神。高级会计师曾旭则提出，人事用工制度改革是为基层优秀干部和员工谋福利，要突出公平、公正、合理、科学原则。
人劳科、财务科、监察科、政工科、督查中心等部门负责人陪同调研，区局班子、中层干部、基层员工代表参加了座谈。
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