本网站含有烟草内容,未成年人谢绝访问

烟业智汇

零售户在线

微薰

手机版

您的位置:  首页 > 商业平台 > 动态信息 > 正文

云南保山市局五个着力谋划2014年企业文化建设工作

2013年12月27日 来源:烟草在线保山消息 作者:黄建红
A+ A

  烟草在线保山消息  为切实发挥企业文化引领企业发展的作用,云南保山市局(公司)紧紧围绕“企业文化和谐工程建设”,以培育和践行“社会主义核心价值观”、“两个至上”行业共同价值观和“企业精神”为主线,及早谋划2014企业文化建设工作,着力在五个方面下功夫,努力推进基层文化提升、文化管理、文化实践工作。 

  一是着力推动企业文化提升工作。持续开展“大成”文化理念宣贯、行为规范建设、视觉识别导入工作和企业文化评价工作,提升员工文化理论、道德和行为素养,切实将保山烟草系统文化资源转化为文化竞争力,塑造和展示企业良好社会形象。

  二是着力抓好文化管理机制建设。扎实推动企业文化“进班子、进岗位、进制度、进流程”四进,促进文化建设与企业经营工作深度融合,将文化力转化为企业竞争力,全面提升保山烟草文化管理水平,推动文化管理进步。

  三是着力推进服务品牌实施运用。坚持客户导向,围绕服务对象需求,全力打通内部服务驱动外部服务的价值链条,强化基层和各职能部门在推进服务品牌建设工作中的能动作用,创新服务载体、优化服务方式,增强服务意识和提升服务水平,切实把“真诚奉献、真情保山”的服务理念渗透到企业的生产经营管理中,落实到各项工作机制流程上,确保服务文化实践富有成效。 

  四是着力加强企业文化宣贯。创新宣贯载体、丰富宣贯形式,以《大成之爱•七彩之行》企业文化宣传片为依托,深入开展全员“大成”文化理念传播;开展员工服务品牌培训,增强服务品牌实践运用能力;强化“大成”文化和“七彩”服务品牌建设工作宣传,切实增强企业文化和服务品牌的影响力。

  五着力加强督促指导工作。按照“部门联动横向服务一体化、上下协同纵向服务一体化”的工作格局,切实发挥保山市局(公司)企业文化建设七个推进工作小组和五县区局(分公司)指导和督促的作用,积极调动职能部门、烟站在服务文化工作中的主动性和自觉性,把服务文化作为促进站所工作的重要推手,稳步推进基层文化建设工作有计划、按程序、分步骤的落实,确保各项工作取得实效。

热文榜

红云红河集团 合力图强 和谐致远
更多

视频

更多

专题

分享到微信朋友圈×
打开微信,点击底部的“发现”,
使用“扫一扫”即可将网页分享至朋友圈。