烟草在线黎平消息 为规范劳动用工行为,3月14日至15日,贵州省黎平县局(分公司)组织开展2012年劳动合同到期人员续签考试考核工作。
此次考试考核,理论考试占考核成绩的50%,其中,笔试成绩占30%,述职演讲占10%,民主测评占10%。业绩考核占考核成绩的50%(根据员工2012年的绩效考核成绩进行测算)。
通过此次劳动合同到期考核,有效检验了劳动合同到期员工的工作表现、业务知识和职业技能水平,营造了增比进位的良好氛围,为劳动合同续签工作提供了考核依据。
据悉,黎平县局(分公司)2012年劳动合同到期人员共计8人,8人全部按时参加考试考核,成绩正在汇总整理之中。
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