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云南师宗烟草积极加强五好领导班子建设

2012年12月06日 来源:烟草在线师宗消息 作者:张宏、杨雨澄
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  烟草在线师宗消息  云南师宗县局(分公司)按照上级有关部门开展创建“学习风气好,团结协作好,勤政廉洁好,作风形象好,工作服务好”的“五好”领导班子创建活动要求,坚持以班子建设为重点,高点定位,奋力拼搏,勇于开拓,各项工作连年跃上新台阶,实现了向先进县局(分公司)的跨越,班子建设得到了组织上的充分肯定,赢得了社会的好评。

  一是认真执行党委议事规则。对关系企业改革发展和职工切身利益的重大问题做到集体讨论,民主决策。不断加强作风建设,认真开展党课教育、传统教育,坚持每季度召开党委中心组理论学习会议。二是提高创新和科学决策能力。以强化学习为手段,以工作责任制考核、党风廉政考核、经济责任制审计为抓手,不断提高领导班子的创新和科学决策能力,为推动企业持续健康稳定发展提供了坚强的组织保障。三是注重转变工作作风。坚持领导挂连一线、重点工作督导等制度,党委成员深入生产一线调查研究,了解基层工作情况,为职工解决实际问题,党委的凝聚力、号召力、向心力、战斗力不断增强。四是强化领导干部动态管理,进一步完善“五好”领导班子创建、考核机制,构建民主、公开、竞争、择优的干部选拔任用机制。五是加强思想建设,增强领导干部党性修养。为实现“思想先进、政治坚定”的目标,该局始终把加强思想政治建设作为班子建设的首要任务来抓,组织党委理论中心组集体学习,促使班子成员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,自觉增强党性修养、政治意识、大局意识和责任意识。六是突出工作落实,促进烟草事业和谐发展。进一步完善《目标责任制考核管理办法》,狠抓责任分解、调查研究、督查督办、目标考核等关键环节,健全一抓到底的落实机制,有效促进了各项工作的落实。

 

  

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